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Infirmier avec renfort Infirmier Coordonnateur (H/F) 12 - GRAMOND
Offre n° 176RQSW
Infirmier avec renfort Infirmier Coordonnateur (H/F)
12 - GRAMOND - Localiser avec Mappy
Actualisé le 21 juin 2024
Dans le cadre d'un remplacement temporaire, nous recherchons un Infirmier (H/F) pour renforcer notre équipe de soins avec des responsabilités additionnelles en tant qu'Infirmier Coordonnateur (IDEC). Ce rôle hybride est idéal pour un professionnel de la santé souhaitant combiner des tâches cliniques et des fonctions de coordination. ************Missions principales********** En tant qu'Infirmier : - Vous dispensez les soins infirmiers nécessaires (soins techniques, relationnels, éducatifs). - Vous Surveillez l'état de santé des résidents et administrez les traitements prescrits par les médecins. - Vous assurez la tenue et la mise à jour des dossiers de soins des résidents. En tant qu'IDEC : - Vous supervisez les soins infirmiers et médicaux dispensés aux résidents en collaboration avec l'équipe soignante. - Vous assistez le directeur dans l'accompagnement des équipes (infirmiers, aides-soignants, agents de services). - Vous Contribuez au suivi des dossiers médicaux et des plans de soins, et évaluer régulièrement les besoins des résidents. ***************Profil recherché ************* - Diplôme requis : Diplôme d'État d'Infirmier(ère). - Expérience : Minimum 1 an d'expérience en milieu hospitalier ou en EHPAD. Une expérience en coordination des soins est un plus. - Compétences : - Connaissance des pathologies liées au vieillissement et des soins gériatriques. - Capacité à travailler en équipe et à encadrer une équipe soignante. - Sens de l'organisation et rigueur. - Bonne communication et aisance relationnelle. - Maîtrise des outils informatiques (dossier médical informatisé, gestion des plannings, etc.). **************Rémunération *************** 3170 € par mois, avec en sus : - Reprise de votre ancienneté ***************Avantages ***************** - Mutuelle avantageuse - Participation CSE - Programme de formation continue - Cadre de travail agréable et équipe bienveillante Rejoignez-nous et participez activement au bien-être de nos résidents !
- Type de contrat
-
CDD - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 3170.00 Euros sur 12 mois
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents infirmier - Dip. Etat INFIRMIER(E) obligatoire Cette formation est indispensable
Compétence
- Réaliser des soins infirmiers
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Gérer son stress
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Entreprise
EHPAD/MAISON DE RETRAITE ST DOMINIQUE
50 à 99 salariés
- Site internet
- http://Saintdo.fr
La Maison Saint-Dominique (EHPAD/EHPA), une structure associative à but non lucratif de 96 résidents (avec une unité Alzheimer de 17 résidents), vous accueille dans un cadre de travail connecté et performant. L'Etablissement se situe à 20 minutes de Rodez et à 40 minutes de Albi. Une équipe pluridisciplinaire de 60 salariés œuvre chaque jour pour le bien-être et la sécurité des résidents.
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