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Apprenti pour son service QSE (H/F) 54 - LAXOU
Offre n° 176XJLY
Apprenti pour son service QSE (H/F)
54 - LAXOU - Localiser avec Mappy
Actualisé le 27 juin 2024
La Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région Grand Est représente les entreprises artisanales de son territoire. Elle accompagne l'artisan dans chaque étape de sa vie professionnelle, de la création de l'entreprise à sa transmission, en passant par un appui dans la gestion de l'activité ou la défense des intérêts des artisans. La CMAR GE (Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région Grand Est) implantée à Metz recherche pour son établissement de Meurthe et Moselle : 1 Apprenti (H/F) pour son service QSE Contrat d'apprentissage Poste basé à Laxou (54) et Epinal (88) Principales missions : Sous la responsabilité du Responsable Qualité, vous participerez à l'optimisation de la méthodologie d'évaluation des risques professionnels de la Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région Grand Est. En collaboration avec les différents sites de la région Grand Est, vos principales missions porteront sur : Santé et sécurité au travail : - Mise à jour de l'évaluation des risques professionnels, des consignes de sécurité et des affichages des 7 établissements et des 2 CFA - Déploiement de la communication sur les risques en situation de travail et de la sensibilisation à la sécurité du personnel et du public (établissement recevant du public) - Définir et mettre en place les mesures de prévention. Qualité : - Améliorer le système d'exploitation de la vieille réglementaire, des métiers et innovation pédagogique - Participer à l'amélioration continue du système de management de la qualité dans le cadre de notre certification QUALIOPI Profil recherché : Un ou une apprentie préparant minimum Bac+2 à Bac+4 (BTS, DUT, Licence ou Master I) dans le domaine HSE/QSE. Qualités requises : - Qualités relationnelles, capacité d'écoute, - Rigueur, curiosité, autonomie, réactivité et adaptabilité, - Pédagogue, bienveillance, patience, - Force de propositions, - Connaissance de la réglementation en matière de sécurité, - Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, Power Point, .). Type d'emploi : En fonction du rythme scolaire Prise de poste : Septembre 2024 Lieu : Laxou (54) Type de contrat : Contrat d'apprentissage La CMA Grand Est traite vos données à caractère personnel afin de gérer les candidatures adressées en réponse à cette annonce et afin de constituer une CVthèque pour son recrutement. La base légale de ce traitement repose sur l'exécution de mesures pré contractuelles pour la gestion des candidatures et sur l'intérêt légitime de la CMA pour réaliser une CVthèque. Les données collectées sont votre CV ainsi que votre lettre de motivation. Elles seront communiquées uniquement aux services de la CMA et des entités qui la composent. Vos données sont conservées dans notre base active pendant 2 ans puis sont archivées pour une durée de 4 ans. A l'issue de ces délais vos données sont détruites. Conformément au Règlement Général sur la Protection des Données n°2016/679/UE du 27 avril 2016 et à la loi « informatique et libertés » du 6 janvier 1978 modifiée, vous disposez d'un droit d'accès, de rectification de ces données à caractère personnel. Vous disposez également d'un droit à l'effacement, à la portabilité de vos données et d'opposition au traitement. Si vous souhaitez exercer vos droits relatifs à la protection des données à caractère personnel vous pouvez contacter notre Délégué à la Protection des Données (DPO) à l'adresse postale suivante : DPO CMAR GRAND EST Pôle des Métiers de Metz- Espace Partenaires 5 Boulevard de la Défense 57078 METZ Si vous souhaitez nous joindre par mail, vous pouvez vous rendre sur notre site internet et utiliser le formulaire de contact. Vous pouvez également adresser une réclamation à la CNIL sur le site : www.cnil.fr
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat apprentissage - Durée du travail
- 35H
- Salaire
- Salaire brut : en fonction de l'âge et du diplôme
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac ou équivalent Cette formation est indispensable
Compétences
- Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
- Management de la santé et de la sécurité au travail
- Normes environnementales
- Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des organisations patronales et consulaires
Entreprise
CMAR GRAND EST
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
Mme EVA ABSCHEIDT
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