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Surveillant / Surveillante de nuit (H/F) 85 - LES LANDES GENUSSON
Offre n° 177KMTF
Surveillant / Surveillante de nuit (H/F)
85 - LES LANDES GENUSSON - Localiser avec Mappy
Actualisé le 05 juillet 2024
L'association recherche un(e) surveillant(e) de nuit, en remplacement du 15 juillet au 31 août 2024 pour son établissement situé aux LANDES GENUSSON Vous travaillez au sein d'une structure accueillant des jeunes âgés de 14 à 18 ans relevant de la protection de l'enfance. Vos missions : - Contrôler la sécurité des biens et des personnes - Pratiquer des rondes régulières auprès des personnes et au sein des bâtiments - Faire respecter les règles de vie spécifiques à la nuit - Anticiper et réagir avec pertinence à une situation critique: urgence, conflit, violence - Appliquer les protocoles établis en cas de dysfonctionnements ou situation d'urgence - Rédiger les comptes rendus d'interventions et des évènements survenus - Transmettre les informations à la hiérarchie et à l'équipe - Assurer l'entretien du lieu de vie selon les consignes transmises - Participer aux réunions d'équipe, aux groupes de travail Profil : - Sens du contact, Responsable, Autonome, Réactif, Polyvalent - Idéalement, expérience auprès d'un public adolescent et/ou expérience sur un poste de surveillant(e) de nuit ou dans le domaine du médico-social. - Intérêt et attrait pour le travail auprès du public MNA
- Type de contrat
-
CDD - 2 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- temps partiel
- Salaire
- Salaire brut : salaire CCN66
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Expliquer et faire respecter les règles et procéduresCette compétence est indispensable
- Protection des biensCette compétence est indispensable
- Protection des personnesCette compétence est indispensable
- Relayer de l'informationCette compétence est indispensable
- Renseigner les supports de contrôle et de constatCette compétence est indispensable
- Contrôler l'accès et la circulation des personnes
- Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Gérer son stress
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés
Entreprise
TREMPLIN
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
Mme Blandine PERTHUY
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