ACTIS, association interentreprises créée en 1939, intervient au quotidien pour ses 350 clients, administrations, PME et plus grands groupes industriels ou de services implantés dans le quart sud-est de la France. Nous disposons d'une expertise reconnue dans les champs du service social du travail et de l'infirmerie d'entreprise. Nous recherchons actuellement un/une infirmier(ère) d'entreprise en CDI à temps plein pour intervenir au sein d'une entreprise adhérente basée à Lyon. Votre quotidien ? En lien avec le Médecin du travail et les services RH et HSE de l'entreprise adhérente au sein de laquelle vous intervenez, vous contribuez à l'amélioration et au maintien de la santé des salariés en prenant en charge les missions suivantes : * prévention des risques professionnels (contribution à la réalisation du Document unique, suivi des Accidents du Travail, analyse des postes de travail, information sur les risques et moyens de protection présents, action en faveur du maintien dans l'emploi des salariés) * participation au suivi de l'état de santé des salariés (gestion des plannings des RDV des visites, réalisation éventuelle des examens complémentaires, conduite d'entretiens infirmiers) * participation à l'organisation des secours au sein de l'entreprise (conseils à l'entreprise sur l'organisation des secours, gestion du matériel de secours, suivi des Sauveteurs Secouristes du Travail, gestion des soins courants et des urgences) * conduite d'actions de santé publique dans l'entreprise (réalisation de campagnes d'information ou de vaccinations, participation à la veille épidémiologique) Vous établissez annuellement le rapport d'activité de votre infirmerie. Votre cadre de travail ? Un accompagnement en proximité de votre manager, des temps d'échange réguliers avec votre équipe ACTIS, l'appui d'un conseil technique dédié, la participation à des actions de formation santé au travail, une attention particulière à votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle. Vos Avantages ? * Un 13ème mois * Une prime d'ancienneté * Des jours de congés supplémentaires dès 1 an d'ancienneté (2 jours), des congés supplémentaires annuels (4 jours), des jours évènements familiaux (1 à 5 jrs), des jours enfants malades (6 jrs / an, rémunérés pour les enfants de moins de 16 ans) * Un comité d'entreprise, chèques cadeaux (selon politique annuelle), chèques vacances (selon politique annuelle) Et vous ? * Vous avez au moins 3 ans d'expérience professionnelle en tant qu'Infirmier(ère). * Vous avez déjà démontré votre capacité à travailler en collaboration au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 31 000,00€ à 37 000,00€ par an Horaires : * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois * Primes Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 05/02/2025