Responsable Recrutement et Développement RH H/F (H/F) 91 - MASSY
Offre n° 178DWKC
Responsable Recrutement et Développement RH H/F (H/F)
91 - MASSY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 04 septembre 2024
Au sein de la Direction des Ressources Humaines, le.la Responsable Recrutement et développement RH devra prendre en charge le pilotage, la gestion et le développement des ressources humaines des salariés France (recrutement, développement RH, ADP, relations sociales etc.). Il/Elle aura la charge de la conception du pilotage et du suivi des projets RH transversaux en relation avec d'autres fonctions et départements du SIF. Vos principales missions seront les suivantes (liste non exhaustive et évolutive) : - Piloter la stratégie recrutement et marque employeur - Gestion de la formation professionnelle continue et de la GPEC - Référent RH pour divers groupes de travail internes (procédures et projets RH) - Piloter la communication RH interne et externe (extranet, RS, newsletter etc.) - Management d'une équipe de 2 personnes Profil - Diplômes requis : Bac +5 type Master spécialisé en ressources humaines ou École de commerce - Expérience de 3 à 5 ans à une fonction similaire - Maitrise des techniques de recrutement, GPEC, management, droit social et gestion de projets RH - Pratique courante des outils bureautiques, d'internet, du sourcing, du e-sourcing (notamment CVthèques, réseaux sociaux), des logiciels de gestion des CV et de reporting. - Persévérance, diplomatie, adaptabilité et curiosité sont vos principales qualités - Maîtrise de l'anglais à l'écrit comme à l'oral. Conditions - Statut cadre, forfait jour. - CDI, temps plein, à pourvoir mi-septembre. - 15 jours de récupération dans le cadre du forfait jour. - Titres restaurant / Complémentaire santé et prévoyance compétitive / Remboursement à 50 % de l'abonnement des transports en commun. - Possibilité de télétravail selon accord en vigueur (2 jours par semaine). - Déplacements ponctuels en IDF et au niveau national. Le SIF s'engage Depuis sa fondation, en 1991, le Secours Islamique France considère que la diversité est une richesse. Nous étudions donc toutes les candidatures dans la mesure où elles présentent les compétences requises pour le poste à pourvoir. Notre ONG est particulièrement soucieuse des dimensions éthiques et déontologiques dans toutes ses activités. Nous nous réservons donc le droit de systématiquement vérifier le casier judiciaire pendant le processus de recrutement, conformément à la loi en vigueur. En cohérence avec cette politique, le SIF pratique la tolérance zéro envers tout type de fraude, corruption, harcèlement moral, abus ou violence de quelque nature que ce soit, et, plus généralement, tout infraction à la législation, à la réglementation, ou au code de conduite établi en interne. Le SIF est une ONG humanitaire, le principe du « Do no harm » est donc central : nous veillons à ce que le respect et la sécurité des enfants que nous soutenons dans nos projets soient une considération primordiale pour tous nos collaborateurs et partenaires. Notre charte est un véritable engagement : nous mobilisons l'ensemble de notre personnel dans la promotion, la diffusion et le respect des principes édictés. Venez rejoindre notre chaîne de solidarité en postulant à cette offre d'emploi sur l'adresse mail : recrutement@secours-islamique.org
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H
- Salaire
- Salaire brut : Selon profil
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone nationale
Profil souhaité
Expérience
- 48 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
- Conseiller des entreprises
- GRH
- Recruter et intégrer une personne
- Techniques de communication orales, écrites et numériques
Langue
- AnglaisCette langue est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Gérer son stress
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Entreprise
SECOURS ISLAMIQUE
50 à 99 salariés
Créé en 1991, le Secours Islamique France (SIF) est une organisation non gouvernementale (ONG) internationale de secours d'urgence et de développement. Le SIF agit dans une stricte neutralité, sans distinction d'origine, de genre ni de religion et se consacre à atténuer les souffrances des populations les plus démunies dans le monde.
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