Alternant Gestionnaire RH (H/F) 93 - TREMBLAY EN FRANCE
Offre n° 178KBST
Alternant Gestionnaire RH (H/F)
93 - TREMBLAY EN FRANCE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 16 septembre 2024
Vous préparez pour Septembre 2024 un Master en Ressources Humaines. Vous serez rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous assurerez la gestion administrative et opérationnelle des activités RH. Vous assisterez le / la DRH dans l'accomplissement de missions variées touchant à l'administration du personnel, au recrutement, à la formation, à la gestion de carrière. A ce titre, vous aurez pour principales missions : - Gérer les temps de travail du personnel, les congés et les absences ( maladie, accident du travail.), et assurer la mise à jour du logiciel Kiosque de gestion de temps. - Assurer les relations avec les organismes de santé pour organiser et suivre les diverses visites médicales à effectuer ( visite de reprise, SIR...). - Gérer les temps de travail du personnel, les congés et les absences (maladie, accidents du travail.), et assurer la mise à jour du logiciel Kiosque de gestion de temps. - Assurer les relations avec les organismes de santé pour organiser et suivre les diverses visites médicales à effectuer (visite de reprise, SIR.). - Assurer l'interface avec les salariés pour les questions relatives à leurs droits et obligations. - Traiter le courrier administratif (démissions, attestations, traitement de mesures disciplinaires, procédures de licenciement.). - Organisation et suivi des recrutements - Participer à l'élaboration des dossiers liés aux obligations de l'entreprise (bilan social, rapport formation égalité hommes/femmes, accords seniors.) et participer à l'établissement du bilan social et des tableaux de bord de l'entreprise. -Organiser l'intégration d'un nouveau salarié (définition du process d'intégration et accueil) en présentant l'entreprise au nouveau recruté (collègues, règlement intérieur, fonctionnement global et différents services.). - Administrer des dossiers individuels des salariés (notes des nouveaux éléments survenant au cours de leur carrière : promotions, accidents de travail, sanctions.). -Suivre les campagnes des différents entretiens (annuels/professionnels) -Recueillir et formaliser les besoins en formation du personnel. -Établir et suivre les plans de développement des compétences pour les salariés et constituer les dossiers de financement. - Avoir la charge de la relation écoles/universités pour les collaborateurs en alternance/stage -Assurer le suivi administratif des stagiaires/alternants (convention, dossiers.). - Connaître et appliquer la politique Qualité Sécurité Environnement (QSE) en vigueur. - Prendre connaissance de toute communication transmise par le service QSE. - Remonter systématiquement les informations concernant les incidents et les pistes d'amélioration potentielles. - Adopter une démarche axée sur la satisfaction client, l'image de Respecter les consignes de sécurité, dans le respect du règlement intérieur. - Limiter les émissions polluantes en pratiquant une conduite éco-responsable. - Respecter les règles de gestion des déchets de TENNANT et des clients - S'assurer que l'ensemble de ces exigences est respecté par son équipe le cas échéant Les salaires sont soumis au barème de l'alternance en fonction de la convention collective de la métallurgie. Les avantages : 13ème mois, carte ticket restau, chèque vacances/cadeau, prime de participation, CSE, mutuelle entreprise, prime essence
- Type de contrat
-
CDD - 24 Mois
Contrat apprentissage - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Primes
- Chèque repas
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents ressources humaines Cette formation est indispensable
Compétences
- Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
- Concevoir des supports de suivi et de gestion
- Législation sociale
- Réaliser des déclarations réglementaires
- polyvalence
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Intermédiaires du commerce en machines, équipements industriels, navires et avions
Entreprise
TENNANT
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
TENNANT CO est une entreprise leader sur le marché mondial de la conception, de la fabrication et de la vente de solutions dans le secteur de la propreté. Nous sommes animés par l'ambition de d'être une référence internationale qui transforme le domaine du nettoyage durable. Vous rejoindrez une entreprise novatrice, qui valorise la qualité et le développement durable, avec une culture dynamique et collaborative.
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