Rejoignez l'USSAP en tant que Gestionnaire de Paie ! L'USSAP (Union Sanitaire et Sociale Aude Pyrénées) est une association à but non lucratif, engagée dans la prise en charge sanitaire et médico-sociale sur les départements de l'Aude et des Pyrénées-Orientales. Nous recherchons un Gestionnaire de Paie (H/F) en CDD de 6 mois pour renforcer notre équipe au sein de la Direction des Ressources Humaines, située à Limoux. Vos missions : Encadré(e) par la Responsable Paie et intégré(e) à une équipe de 7 gestionnaires de paie, vous serez en charge de la gestion d'un portefeuille d'établissements et travaillerez en binôme. Dans un contexte polyvalent et collaboratif, vos principales missions seront : - Gestion de la paie et administration du personnel :Collecte et saisie des éléments variables de paie. - Contrôle et import des notes de frais. - Établissement et contrôle des bulletins de salaire. - Gestion des mouvements entrées et sorties du personnel - Calcul et suivi des congés payés et absences, soldes de tout compte. Déclarations et relations avec les organismes sociaux : - Établissement des Déclarations Sociales Nominatives (DSN). - Gestion des relations avec les différents organismes dont l'URSSAF, la mutuelle et la prévoyance. - Traitement et gestion des arrêts de travail, déclaration de salaire auprès de la CPAM, suivi des indemnités journalières dont le contrôle et relance compris. Participation aux projets transverses : - Contribution à l'amélioration des processus paie et à l'optimisation des outils. - Collaboration avec l'équipe RH et les établissements pour fluidifier les échanges et garantir la conformité des données. - Formation et expérience : ✅ Titulaire d'un Bac+2 en Gestion de la Paie, Ressources Humaines ou Comptabilité. ✅ Expérience impérative de 3 ans en gestion de paie. ✅ Maîtrise du logiciel SILAE fortement souhaitée. - Compétences requises :Expertise technique en paie et bonne connaissance des réglementations sociales. - Maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel. - Capacité d'analyse et rigueur dans le traitement des données. - Qualités attendues :Organisation et gestion des priorités dans le respect des échéances. - Discrétion et confidentialité, essentielles dans la gestion des données RH. - Esprit d'équipe et adaptabilité, dans un environnement collaboratif et dynamique. Pourquoi rejoindre l'USSAP ? ✅ Un cadre stimulant : Vous intégrez une équipe expérimentée et bienveillante. ✅Un secteur porteur de sens : Contribuer à la gestion des ressources humaines d'une structure engagée dans le médico-social. ✅ Des missions enrichissantes et évolutives : Une montée en compétences garantie au sein d'un environnement professionnalisant. Notre association encourage et valorise la diversité, et nous sommes déterminés à promouvoir un environnement de travail inclusif où les candidats de tous horizons sont les bienvenus pour apporter leurs talents. Si rejoindre notre équipe et relever un nouveau challenge au sein d'une Association dynamique vous intéresse, envoyez-nous vite votre CV. Nous sommes fiers d'offrir à nos membres un ensemble complet d'avantages sociaux, comprenant notamment 6 semaines de congés payés, des tickets restaurant, des chèques vacances, un comité social et économique (CSE) actif, une reprise d'ancienneté avantageuse, des RTT et une mutuelle entreprise particulièrement attractive. De plus, nous sommes engagés dans la formation professionnelle de nos membres et avons établi un partenariat avec Action Logement pour les aider dans leurs projets immobiliers.