Conseiller / Conseillère à l'emploi (H/F) 74 - ANNEMASSE
Offre n° 179FWDC
Conseiller / Conseillère à l'emploi (H/F)
74 - ANNEMASSE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 30 août 2024
Entreprise handi-bienveillante
Présentation du GTE : Le Groupement transfrontalier européen est une association française à but non lucratif, dont l'objectif est d'informer et de défendre les travailleurs frontaliers franco-suisses. Le GTE est implanté tout au long de la frontière franco-suisse. Nous recherchons actuellement : Un(e) conseiller(ère) emploi, Poste à pourvoir dès que possible CDI pour le siège, à Annemasse, 100% Votre mission : CONSEIL ET ACCOMPAGNEMENT INDIVIDUEL - Assurer des entretiens individuels d'aide à la recherche d'emploi. Dans ce cadre, vous informerez et aiderez les personnes en recherche d'emploi sur le marché du travail suisse : aide à la rédaction de CV, préparation à l'entretien d'embauche, conseils sur comment déterminer ses prétentions salariales, informations sur le statut du frontalier, les actualités du marché de l'emploi, les secteurs en recrutement, . - Tenir des permanences téléphoniques pour répondre aux questions des candidats sur leur recherche d'emploi. - Participer aux événements publics de l'association (exemple : tenue de stands). INFORMATION COLLECTIVE - Gérer et développer le programme d'ateliers et webinars (programmation, organisation et suivi des inscriptions, .). - Animer les conférences sur la recherche d'emploi en Suisse (dossier de candidature, CV, .). - Participer à l'animation de la présence du GTE sur les réseaux sociaux, dans le domaine de l'emploi (publication et commentaire de posts et articles). - Rédiger des articles sur l'emploi en Suisse. - Participer à l'élaboration et actualisation de la documentation du Service Emploi. TÂCHES ANNEXES - Assurer le suivi administratif de son activité (remplissage de fiches d'informations, remplissage des tableaux des statistiques internes, .). L'association des travailleurs frontaliers franco-suisses Profil recherché : - Expérience professionnelle dans le domaine des Ressources Humaines ou dans le secteur du recrutement. La connaissance du marché suisse serait un atout. - 1 an d'expérience minimum, dans l'accompagnement ou le recrutement - Connaissances approfondies en : o Techniques et Recherches d'Emploi o Technique d'animation de groupe et technique d'entretien - Formation en Ressources Humaines/ Insertion professionnelle/ Psychologie du Travail/ Évolution professionnelle. - Bonne connaissance des outils bureautiques (outlook, Word, Excel, PowerPoint) - Bonne connaissance du réseau LinkedIn. - Autonomie, adaptabilité, esprit d'équipe et d'initiative seront des qualités indispensables. Conditions de travail et avantages Nous vous offrons l'opportunité de vous investir dans une équipe dynamique au sein d'une association investie avec une rémunération sur 13 mois/an et mutuelle familiale. Nous vous assurons également une formation sur plusieurs semaines afin de faciliter votre intégration.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 37H30
- Salaire
- Salaire brut : A négocier
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Accueillir, orienter, informer une personne
- Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Entreprise
GROUPEMENT TRANSFRONTALIER EUROPEEN
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
Cette entreprise participe à l’initiative “entreprise handi-bienveillante”. Pour en savoir plus, consulter les raisons de cette initiative
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