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Contract Manager H/F LYON TURIN 73 - ST MARTIN DE LA PORTE
Offre n° 179RCWY
Contract Manager H/F LYON TURIN
73 - ST MARTIN DE LA PORTE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 06 novembre 2024
Soyez parmi les 1ers à postuler
Dans le cadre de la construction du Lyon-Turin, tunnel ferroviaire de 57,5 km qui reliera Saint-Jean-de-Maurienne en France (Savoie), à Suse en Italie, Tunnel Euralpin Lyon-Turin (TELT) a attribué au groupement composé de VINCI Construction Grands Projets (mandataire), Dodin Campenon Bernard, Campenon Bernard Centre-Est (toutes 3 filiales de VINCI Construction) et au constructeur italien Webuild, le contrat du lot 2. Nous recherchons un.e Contract Manager / Claimer pour rejoindre la Direction Pilotage de Projet. Votre rôle sera de préparer, rédiger et suivre les demandes de rémunérations complémentaires du projet. Vos missions seront les suivantes : Travailler en lien avec les Contract Managers et les équipes de projet En lien avec l'exploitation, collecter, préparer et structurer les éléments nécessaires à la production des réclamations du chantier. Rédiger et chiffrer les réclamations avec le contract Manager et les juristes du projet. Analyser les éléments présentés, des faits générateurs et organiser la stratégie de présentation de la DRC en fonction des éléments disponibles et de la gestion du contrat. Assurer le suivi des réclamations une fois transmises au MOE/MOA. S'impliquer sur les sujets contractuels en amont, participer à la définition et la mise en place des stratégies contractuelles dans le but de faciliter par la suite l'élaboration des dossiers de réclamations. Relations : Hiérarchique : Contract Manager Fonctionnel : Juriste, Direction Exploitation Externes : Participations aux réunions de présentation, d'explication puis de négociations des DRC suite à leur transmission à la MOE/MOA. Profil : Issu.e d'une formation technique (BAC+3 min) vous justifiez d'une expérience passée réussie (Ingénieur travaux, Coordinateur Etudes Travaux, Claimer...). Connaissance les marchés publics et idéalement les chantiers de travaux souterrains. Forte capacité de rédactions et d'expression. Rigueur, écoute, capacité de travail en équipe. Qualité de communication et d'intégration. Le petit + : expérience sur des projets de très grande taille. Critères candidat Niveau d'études min. requis Bac +2 - Niveau d'expérience min. requis - Supérieur à 5 ans
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en horaires décalés
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 50000.00 Euros à 69000.00 Euros sur 13 mois
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Analyse statistique
- Droit commercial
- Traitement des commandes
- Élaborer des procédures administratives ou comptables
- Établir un contrat de vente
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Construction d'ouvrages d'art
Entreprise
Chantier opérationnel CO6/7
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
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