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Un cadre de santé service Pédiatrie (H/F) 38 - VIENNE
Offre n° 179YKFC
Un cadre de santé service Pédiatrie (H/F)
38 - VIENNE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 12 septembre 2024
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Nous recrutons un cadre de santé à temps plein, au sein du service pédiatrie. CDD/CDI/mutation * Missions principales : Les missions du cadre de santé puéricultrice sont variées et englobent plusieurs aspects de gestion, de coordination et de supervision des activités au sein du service. La cadre de santé puéricultrice dispose d'un 50% IDE technique pour la gestion du matériel. 1. Gestion opérationnelle : Gestion des flux de patients : supervision des admissions et des sorties des patients, en veillant à une prise en charge sécuritaire. Gestion des plannings du personnel soignant. Planification et organisation des activités quotidiennes des 3 secteurs, en tenant compte des ressources disponibles et des besoins des patients. Conception et mise en œuvre du projet de service avec l'équipe médicale. 2. Gestion des ressources humaines : Animation et management de l'équipe soignante, en favorisant un climat de travail collaboratif et en encourageant le développement professionnel. Supervision des activités du personnel. Recrutement, intégration et formation des nouveaux professionnels. Évaluation régulière des compétences et des performances du personnel, en identifiant les besoins en formation et en accompagnant les éventuelles difficultés. Est responsable de l'accueil et de l'encadrement des nouveaux professionnels et des étudiants en stage. 3. Gestion de la qualité et de la sécurité des soins : Met en place des organisations de soins visant à prévenir les risques. Anime des groupes de travail en lien avec les projets de service, de l'institution, du corps médical et de l'équipe. Veille à la mise à jour des protocoles et à leur application. Analyse les situations critiques et rédige des rapports circonstanciés. Participe à l'amélioration continue de la qualité des soins, en mettant en place des actions correctives et préventives lorsque nécessaire : FEI, CREX, RMM, Flash qualité Gestion des risques infectieux, des vigilances et des situations d'urgence. Gestion rigoureuse de la gestion des stupéfiants au sein de l'unité et supervision des bonnes pratiques sur le circuit du médicament. 4. Communication et coordination : Participe à la circulation des informations ascendantes et descendantes. Coordonne l'information donnée aux enfants et aux familles en sollicitant les personnes ressources. Coordonne les différentes interventions associatives (clowns, etc.) Coordonne les activités avec les différents acteurs impliqués dans la prise en charge des patients. Participe aux réunions institutionnelles et de suivi avec les autres services de l'hôpital, ainsi qu'avec les partenaires externes. * Pré-requis : Diplôme d'État d'Infirmier Diplôme de puéricultrice Diplôme de Cadre de Santé Expérience souhaitée en pédiatrie * Candidature à envoyer à dssi.recrutement@ch-vienne.fr pour le 06 octobre 2024 Référence à rappeler : AR N° 2024-105
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 3013.0 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formations
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents infirmier - Diplôme d'État d'Infirmier Cette formation est indispensable
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents encadrement infirmier - Diplôme de Cadre de Santé Cette formation est indispensable
Compétences
- Apporter un appui technique pour le personnelCette compétence est indispensable
- Concevoir des protocoles de soinsCette compétence est indispensable
- Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)Cette compétence est indispensable
- Expliquer et faire respecter les règles et procéduresCette compétence est indispensable
- Protocoles de soinsCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de leadership
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités hospitalières
Entreprise
CENTRE HOSPITALIER GENERAL LUCIEN HUSSEL
1000 à 1999 salariés
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