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Directeur de Concession Automobile Hyundai H/F (H/F) 84 - Vaucluse
Offre n° 180CMCK
Directeur de Concession Automobile Hyundai H/F (H/F)
84 - Vaucluse
Publié le 28 août 2024
Entreprise handi-bienveillante
Gemelli Mobilité, groupe familial implanté dans le Sud-Est de la France depuis plus de 60 ans, nous regroupons 10 concessions autos et motos et employons plus de 150 collaborateurs. https://www.gemelli-mobilite.com/ Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour le secteur Sud-Est un Directeur de Concession Automobile HYUNDAI H/F, en contrat à durée indéterminée. En relation directe avec la direction générale du groupe, vous serez responsable de la gestion globale de la concession, incluant les ventes de véhicules, le service après-vente, la relation clients et le management des équipes. Vous superviserez la relation avec Hyundai France pour l'ensemble du groupe de concessions. Vos Missions : - Développer commercialement le territoire confié à la concession pour chacune des activités ; identifier les spécificités du territoire et s'impliquer localement ; - Organiser et animer les chefs de service dans leurs activités et notamment sur les méthodes et organisation groupe et constructeur ; - Préparer les budgets, analyser le compte d'exploitation du site et proposer des plans d'actions correctifs si nécessaire, gérer les finances du site ; - Définir le besoin en effectifs de l'entreprise, respecter et faire appliquer la législation sociale, gérer le disciplinaire, définir les besoins en formation et s'assurer de la montée en compétence des collaborateurs avec le support des ressources humaines ; - Collaborer avec le service marketing Groupe pour la construction de plans d'actions et la mise en œuvre d'actions marketing et de communication locales ; - Veiller au respect et à l'application des dispositions légales et réglementaires ; installations existantes, déplacements, rapports des organismes agréés. - Gérer la relation avec le constructeur Hyundai pour l'ensemble du groupe de concessions. Votre Profil : Expérience : - Minimum de 5 ans d'expérience dans la gestion de concession automobile ou dans un poste de direction similaire. - Expérience avec la marque Hyundai est un plus. - Expérience en gestion de relations avec des fabricants ou des distributeurs nationaux est souhaitable. Formation : - Diplôme en gestion, commerce, marketing ou domaine connexe. - Formation spécifique en management automobile est un atout. Compétences Techniques : - Bonne connaissance du secteur automobile et des produits Hyundai. - Compétences en gestion financière et analyse des performances. - Maîtrise des outils informatiques (DMS, CRM, ERP). Compétences Personnelles : - Excellentes compétences en leadership et en gestion d'équipe. - Fortes capacités de communication et de négociation. - Orientation client et sens aigu du service. - Capacité à maitriser la pression constructeur liée à atteindre des objectifs. - Capacité à gérer des relations complexes avec plusieurs parties prenantes. Vous bénéficierez : SALAIRE : selon profil Titres restaurant - Mutuelle salarié prise en charge par l'entreprise. D'avantages liés au poste (véhicule de fonctions, téléphone) « Nous nous engageons chaque jour à appliquer et faire respecter les valeurs de l'entreprise en matière de mixité et d'égalité professionnelle entre les hommes et les femmes » Date de début prévue : 01/01/2025
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H
- Salaire
- Salaire brut : Mutuelle
- SELON PROFIL ET EXPERIENCE
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Animer, coordonner une équipeCette compétence est indispensable
- Développer un portefeuille clients et prospectsCette compétence est indispensable
- Élaborer une stratégie commercialeCette compétence est indispensable
- Élaborer, suivre et piloter un budgetCette compétence est indispensable
- Assister techniquement l'équipe de vente
Savoir-être professionnels
- Gérer son stress
- Travailler en équipe
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Commerce de voitures et de véhicules automobiles légers
Entreprise
Cette entreprise participe à l’initiative “entreprise handi-bienveillante”. Pour en savoir plus, consulter les raisons de cette initiative
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