Agent(e) technique en charge des espaces publics/espaces verts (H/F) 41 - ST GERVAIS LA FORET
Offre n° 180HRSP
Agent(e) technique en charge des espaces publics/espaces verts (H/F)
41 - ST GERVAIS LA FORET - Localiser avec Mappy
Actualisé le 18 septembre 2024
Descriptif du poste : L'agent travaillera principalement en binôme. Il conduira l'ensemble des activités liées à l'entretien et la valorisation des espaces publics, des espaces verts et des équipements sportifs Missions : - Gestion et entretien des locaux communaux et espaces publics (équipements sportifs, bâtiments) - Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels (taille, tonte, élagage, fleurissement, ramassage de feuilles) - Entretien courant des matériels et engins PROFIL RECHERCHÉ : - Être responsable et consciencieux (Organisation de son activité, Application des règles de santé et de sécurité au travail, .) - Être discret (Relations aux usagers) - Avoir des qualités relationnelles, - Être capable de travailler en équipe, - Être motivé et impliqué dans le projet de service, - Être force de propositions, - Avoir de l'expérience dans les domaines de compétences énumérées, - Avoir le sens du service public.
- Type de contrat
-
CDD - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 11.65 Euros
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formations
- CAP, BEP et équivalents jardinage
- Bac+2 ou équivalents jardinage
Compétences
- Caractéristiques des équipements sportifs
- Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
- Entretenir des stades, équipements sportifs
- Entretenir un espace vert
- Entretenir un équipement, une machine, une installation
- Mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Prendre des initiatives et être force de proposition
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Entreprise
MAIRIE
50 à 99 salariés
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