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GESTIONNAIRE COMPTABLE/ADJOINT AU RESPONSABLE FINANCES H/ (H/F) 45 - Château-Renard
Offre n° 180MXXZ
GESTIONNAIRE COMPTABLE/ADJOINT AU RESPONSABLE FINANCES H/ (H/F)
45 - Château-Renard - Localiser avec Mappy
Actualisé le 04 septembre 2024
GESTIONNAIRE COMPTABLE/ADJOINT(E) AU RESPONSABLE FINANCES H/F La Communauté de Communes de la Cléry, du Betz et de l'Ouanne (3CBO) dont le siège se situe à Château-Renard (Loiret 45220), recrute par voie statutaire ou à défaut contractuelle Un(e) Gestionnaire Comptable/ Adjoint(e) au Responsable Finances (H/F) Eléments de contexte A 1h30 au sud de Paris, la 3CBO est un territoire de 23 communes (20 000 habitants) tournée vers les services à la population notamment au niveau sportif et petite enfance. Elle développement actuellement 3 projets d'envergure : un « écopôle », un siège social et une Ruche Economique. Sous l'autorité de la Directrice des Services Généraux et du Développement, au sein du service finances, et en lien avec le service Culture / Tourisme de la 3CBO, vous aurez pour mission principale la gestion de la taxe de séjour et viendrez en soutien du service Finances dans ses missions courantes. Missions : Assurer la gestion de la régie relative à la taxe de séjour : gestion de la base hébergeurs, suivi de l'encaissement et du recouvrement, relances, régularisation de la régie selon la périodicité d'encaissement de la taxe, contact avec les hébergeurs. Assister dans les tâches comptables régulières (vérification des bordereaux transmis, saisies spécifiques, .) Adapter les missions en fonction de l'activité du service finances et de l'évolution des besoins, notamment dans le domaine des régies d'avances et de recette. Activités principales : Gestion de la régie de la taxe de séjour sur le territoire de la 3CBO : Tenir les comptes de la régie Encaisser les paiements des hébergeurs et des plateformes Comptabiliser des frais d'encaissement Relancer les impayés et les absences de déclaration Régulariser la régie selon la périodicité définie Suivre les tableaux de bords de collecte de la taxe de séjour Assurer l'interface avec les services de la 3CBO (finances, juridique, informatique) et les partenaires externes (prestataire logiciel, trésorerie) Assurer une veille sur l'évolution de la réglementation de la taxe de séjour pour adapter les process de collecte et informer les hébergeurs Rédiger les délibérations des tarifs de la taxe de séjour Gestion d'un portefeuille d'hébergeurs collectant la taxe de séjour : Gérer et mettre à jour de la base hébergeurs Suivre et contrôler des déclarations des hébergeurs via le portail de télédéclaration Accompagner les hébergeurs : formations, informations, conseils. Assistance dans les tâches comptables régulières : Participer au suivi des autres régies de la collectivité Réaliser l'exécution financière au sein du service finances Concevoir et gérer des tableaux de bord des activités financières Compétences requises, savoir-faire, savoir-être : Connaissances et qualités requises : Maîtrise des finances et de la comptabilité publique, des instructions comptables, budgétaires (M57, M49, M4) Connaissance des règles de la commande publique Maîtrise des logiciels de bureautique (Word, Excel.) et des outils informatiques spécifiques à la comptabilité (logiciel Berger Levrault) Connaissances des règles de fonctionnement des services de l'intercommunalité (centre de loisirs, crèches, déchetteries.) Qualités rédactionnelles Qualités relationnelles et comportements attendus pour tenir le poste : Dynamisme, rigueur et autonomie Devoir de réserve (confidentialité) et sens du service public Courtoisie et diplomatie en cas de conflit avec les usagers Sens de la discrétion, politesse, sens du dialogue et écoute du public Profil : Diplôme BEP/CAP en comptabilité à minima ou qualification équivalente Expérience similaire souhaitée Poste à pouvoir : fin 2024 / début 2025 Temps complet (37 heures hebdomadaires ouvrant droit à des RTT) Poste permanent ouvert aux titulaires du cadre d'emploi des adjoints administratifs. Recrutement par voie statutaire ou à défaut contractuelle (catégorie C - f
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 37H
- Salaire
- Salaire brut : télétravail ponctuel possible
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Codifier un mandat
- Codifier un titre
- Codifier une facture
- Effectuer le suivi des commandes, la facturation
- Logiciels comptables
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Entreprise
MANTEZ CHANTAL
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
Mme Chantal MANTEZ
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