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Chef(fe)de projets (H/F) 53 - ST BERTHEVIN
Offre n° 180TFDY
Chef(fe)de projets (H/F)
53 - ST BERTHEVIN - Localiser avec Mappy
Publié le 09 septembre 2024
Dans le cadre d'un accroissement d'activité, nous recherchons un(e) : Chef de projets (H/F) Mission principale Le chef de projets, recherche et développement identifie et planifie l'ensemble des tâches à réaliser pour l'accomplissement des projets qui lui sont confiés en termes de coût, qualité, délai et rentabilité depuis la phase de prototype jusqu'à la production série. Il renseigne et tient à jour la documentation relative au suivi de projets pendant toute la phase de développement et d'industrialisation jusqu'au démarrage série (Indicateurs, planning, budget, etc.). Il assure l'interface et la relation entre le client et les services internes de l'entreprise. Missions En phase étude : Etudier avec l'équipe du Service recherche et développement les choix techniques : conception des portoirs, modification chaîne (si nécessaire), évaluation des moyens peinture (robots, pistolets, etc.), faisabilité des trajectoires robots, choix des fournisseurs peinture. D'une manière générale, définir des choix techniques qui permettront d'atteindre les objectifs du client (qualité des pièces, capacitaire chaîne, délais du constructeur). En phase industrialisation : Piloter la réalisation des premiers essais. Optimiser le planning global du projet. Gérer l'approvisionnement en matières premières et packaging : Peintures, pièces, emballages, etc. Négocier avec la production vie série pour l'allocation de créneaux de disponibilité chaîne pour réaliser les essais. Faire réaliser les portoirs prototype et les améliorer si nécessaire. Faire peindre les premières pré-séries, ainsi que les échantillons initiaux pour présentation client (colormatching et aspect). En collaboration avec le responsable qualité projets, réaliser ou faire réaliser des tests laboratoires (internes et externes). Anticiper le process peinture pour réduire au maximum le nombre d'interventions humaines. Etablir et suivre un PDCA et travailler en équipe jusqu'à l'atteinte des résultats souhaités En phase de montée en cadence : Lancer la fabrication des portoirs en série. Piloter la relation fournisseurs peinture pour l'optimisation produit, si nécessaire. Etablir un cahier des charges complet pour présentation au client. Assurer le suivi du SOP jusqu'à stabilisation de la production (niveau de qualité acceptable, temps de cycle, etc.). Missions annexes : Participer au développement et à l'optimisation des trajectoires robotisées sur ligne de peinture Michaud et sur ligne de flammage G2M. Préparer les éléments nécessaires à la revue de contrat à la fin du projet et présenter les bilans et les indicateurs de suivi de projets. Piloter l'activité d'Impression 3D. Profil recherché Formation niveau Bac+3/5 ingénieur management de projets Expérience professionnelle : technicien méthodes et process, gestion de projets Très bon relationnel Maîtrise de l'anglais écrit et oral
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H
- Salaire
- Salaire brut : Selon profil et expérience
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone internationale
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+5 et plus ou équivalents
Compétences
- Concevoir et gérer un projetCette compétence est indispensable
- Déterminer des axes d'évolution technologiquesCette compétence est indispensable
- Identifier les contraintes d'un projetCette compétence est indispensable
- Élaborer des propositions techniquesCette compétence est indispensable
- Définir la stratégie financière d'une structure
Langue
- AnglaisCette langue est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Fabrication d'autres équipements automobiles
Entreprise
SOCIETE DE PEINTURE DE PIECES PLASTIQUES
100 à 199 salariés
Mme Véronique NICOL
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