Auxiliaire de puériculture (H/F) 44 - DERVAL
Offre n° 180TVHT
Auxiliaire de puériculture (H/F)
44 - DERVAL - Localiser avec Mappy
Actualisé le 18 septembre 2024
Vous prenez en charge les bébés et jeunes enfants, les accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne et effectuez les soins d'hygiène, de confort pour leur bien-être et leur développement. Vous participez à l'entretien des locaux Il est possible d'adapter les horaires et le planning sera construit avec vous, selon vos disponibilités et contraintes. Vous ne travaillerez pas le week-end. les amplitudes de travail sont les suivantes : prise de poste à partir de 7h30 et fin de journée à partir de 18h30 Une évolution vers un contrat temps plein est possible à moyen terme , en lien avec le développement de l'activité . Prise de poste dès que possible. Les obligations réglementaires de l'accueil dans la petite enfance imposent l'embauche de personnel qualifié dans ce domaine - le diplôme auxiliaire de puériculture, éducateur de jeunes enfants ou le CAP AEPE est requis. Prise de poste au plus vite.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
temps partiel Autre
creneau horaires 7h30- 18H30 - Salaire
- Salaire brut : Horaire de 12.5 Euros
- Selon profil
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac ou équivalent petite enfance Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- Accueillir des enfants
- Pathologies de l'enfant
- Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Entreprise
CRECHE DERVAL
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
Crèche d'entreprises 12 enfants maximum Exclusivement réservé aux salariés des entreprises partenaires
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