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Référent-e Technique micro-crèche (H/F) 69 - LYON 06
Offre n° 180TWVC
Référent-e Technique micro-crèche (H/F)
69 - LYON 06 - Localiser avec Mappy
Actualisé le 09 septembre 2024
Vous êtes responsable de la micro crèche des Charmettes à Lyon 6 Vous effectuez un 35H avec 7H minimum allouées aux missions administratives. Vous faites vivre le projet pédagogique avec votre équipe de 4/5 personnes. Vos missions éducatives: - Responsabilité sanitaire et sécuritaire de la structure. - Accueil et gestion des familles dans la co-éducation. - Accueil du jeune enfant dans le respect de sa personne, de ses besoins affectifs, biologiques et psychologique. - Animation d'une équipe, soutien à la réflexion, accueil des stagiaires. - Mise en place de projets créatifs utilisant les richesses du territoire. Vos missions administratives: - Responsabilité du taux de remplissage, des pointages, des plannings des enfants et des professionnels. - Gestion des commandes (hygiène, repas, matériel pédagogique) - Partenariat avec les différentes instances petite enfance en activité sur le territoire. - Travail en lien étroit avec la Référente Santé et la Directrice Pédagogique. Vous avez des avantages salariés tels que des cartes déjeuner, la prime mobilité, une carte entreprise (tarifs négociés sur les grandes enseignes), des massages mensuels au sein de la structure.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H
- Salaire
- Salaire brut : Chèque repas
- le salaire est négociable
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formations
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents petite enfance - DE Educateur de Jeunes Enfants Cette formation est indispensable
- CAP, BEP et équivalents petite enfance - Auxiliaire de puériculture
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivitéCette compétence est indispensable
- Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipementsCette compétence est indispensable
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveilCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de leadership
- Prendre des initiatives et être force de proposition
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux
Entreprise
BOTTINES ET BOTTILLONS SERVICES
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
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