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Directeur-trice Jeunesse et Coordinateur-trice Meyrargues (H/F) 13 - Meyrargues
Offre n° 180XLDR
Directeur-trice Jeunesse et Coordinateur-trice Meyrargues (H/F)
13 - Meyrargues - Localiser avec Mappy
Actualisé le 12 septembre 2024
L'association LE&C Grand Sud recherche un.e directeur-trice jeunesse pour le Centre d'Accueil Jeunes (CAJ) de la commune de Meyrargues. Le poste est à 80% d'un temps plein : - 50% d'un temps plein sur la direction du CAJ - 30% d'un temps plein sur des missions de coordination du service enfance jeunesse Sous l'autorité des services de LE&C Grand Sud, il ou elle devra : - Assurer la conception, la conduite et le suivi et l'évaluation des actions, en faisant preuve de créativité pédagogique, - Rédiger les bilans de projets et en rendre compte à la direction de LE&C, - Participer à l'encadrement et à l'animation auprès du public, - Être garant de la qualité de l'accueil et de la sécurité physique, morale et affective des publics accueillis, - Participer à la gestion administrative du personnel, - Respecter les procédures comptables et administratives fixées par les services de LE&C GS, - Assurer un relais quotidien entre la direction et les partenaires et leurs services, - Être responsable de la bonne utilisation des locaux et de l'utilisation du matériel - Favoriser l'harmonisation des projets enfance jeunesse - Assurer le recrutement des animateurs Semaines Scolaires : - De 14h à 18h les mercredis et samedis - De 17h à 18h30 les mardis et jeudis - 10h/semaine en coordination Semaines de Vacances : - du lundi au vendredi, 5h/jour - hors mois d'août et Noël
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- temps partiel Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1887.61 Euros sur 12.0 mois
- CE
- Mutuelle
Profil souhaité
Expérience
- 6 MoisCette expérience est indispensable
Formations
- Bac ou équivalent éducation populaire - BPJEPS ou équivalent Cette formation est indispensable
- Bac+2 ou équivalents éducation populaire - DEJEPS
Compétences
- Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures
- Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
- Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
Savoir-être professionnels
- Prendre des initiatives et être force de proposition
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Autres activités récréatives et de loisirs
Entreprise
LE&C GS
1000 à 1999 salariés
Mme Anne BARRABES
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