POSTE : Alternance - Assistant Médico-Administratif H/F DESCRIPTION : Notre entreprise partenaire recherche un Assistant médico-administratif H/F en alternance ! MISSIONS - Accueillir les patients et visiteurs avec courtoisie. - Fournir des informations et orienter les patients vers les services appropriés. - Répondre aux appels téléphoniques, prendre des messages et les transmettre aux professionnels concernés. - Gérer les courriers électroniques et les correspondances. - Planifier et gérer les rendez-vous des médecins et autres professionnels de santé. - Rappeler les patients de leurs rendez-vous et gérer les annulations ou modifications. - Créer, mettre à jour et archiver les dossiers médicaux des patients. - Assurer la confidentialité et la sécurité des informations médicales. - Assurer le suivi des dossiers administratifs, y compris les entrées, sorties et transferts des patients. - Assister les professionnels de santé dans leurs tâches administratives quotidiennes. PROFIL - Préparation d'un titre professionnel de Secrétaire Médico-social en alternance - Autonomie, rigueur, et organisation sont des qualités essentielles. - Bon relationnel, écoute et patience sont également indispensables. AVANTAGES ECOLE - Un campus de 3000m2 moderne équipé d'espaces de détente, de babyfoot et d'une salle de restauration - Une formation dispensée par des professionnels expérimentés et qui exercent toujours dans leur domaine d'expertise, dédiés à votre progression et à votre réussite - Un accompagnement personnalisé pour faciliter votre recherche d'alternance (coaching, job dating) Le titre AMS (Assistant Médico-social) de niveau 4 prépare les alternants à la gestion administrative dans le secteur de la santé, en développant des compétences en gestion de dossiers patients, facturation, prise de rendez-vous et communication avec les équipes médicales. Envie de décrocher cette opportunité en alternance ? Ne perdez pas de temps, déposez votre candidature maintenant et embarquez pour une expérience enrichissante ! Formation financée dans le cadre d'un contrat de travail en alternance selon les règles légales de prises en charge OPCO (NPEC France compétences) avec possible reste à charge employeur PROFIL :