- Accueil France Travail
- Emploi
- Côte-d'Or
- Détail de l'offre 181GPDQ
- Accueil France Travail
- Emploi
- Côte-d'Or
- Détail de l'offre 181GPDQ
Animateur-rice de Relais Petite Enfance (H/F) 21 - GENLIS
Offre n° 181GPDQ
Animateur-rice de Relais Petite Enfance (H/F)
21 - GENLIS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 18 septembre 2024
La Communauté de Communes recrute un-e animateur-rice de Relais Petite Enfance pour son pôle cohésion social dans le cadre d'un remplacement. Missions : L'animateur-rice Relais Petite Enfance anime, en lien avec les partenaires, un lieu d'informations et d'échanges au bénéfice des assistant-e-s maternel-le-s (AM), et des parents. Son rôle est d'informer et d'accompagner au mieux des familles sur l'ensemble des modes d'accueil, d'améliorer la qualité et la professionnalisation de l'accueil individuel et d'organiser des activités. Activités : - Élaborer, mettre en œuvre et évaluer le projet du relais - Assurer la gestion administrative, budgétaire et matérielle du secteur 3 (7 communes - environ 80 AM) - Animer un lieu de rencontre à destination des professionnels de l'accueil individuel, enfants et parents - Contribuer à la professionnalisation de l'accueil individuel et promouvoir la formation continue auprès des professionnels de la petite enfance et des parents employeurs, - Veiller à maintenir l'offre d'accueil existante, par la promotion du métier d'AM, pour correspondre à la demande, - Concevoir et réaliser des temps d'ateliers collectifs dans les différentes communes de son secteur en direction des AM et des enfants accueillis (socialisation,...) - Assurer des permanences d'accueil et d'information pour les familles et les AM - Informer et conseiller les parents, professionnel-le-s et acteur-rice-s de l'accueil individuel en matière administrative, juridique, fiscale et éducative (contrat de travail, bulletin de salaire, ...) et assurer une veille juridique - Travailler en partenariat avec les acteurs de la petite enfance, et notamment la CAF et la PMI - Travailler en transversalité avec les secteurs 1 et 2, les services de la CCPD, et les relais extérieurs (harmoniser les pratiques, partager les expériences et évènements festifs...) - Conduire l'organisation d'évènements (soirées, fêtes des AM...) Savoirs : Maîtrise des techniques d'accueil et d'orientation du public **** Bonne connaissance des dispositifs administratifs et règlementaires relatifs à l'accueil à domicile à l'accueil individuel*** Connaissance éducatives et psychologiques du jeune enfant ** Connaissance des structures et acteurs institutionnels de l'enfance et acteurs sociaux, culturels et sportifs du territoire ** Savoir-faire : Savoir appliquer les techniques d'animation et dynamique de groupe **** Réaliser un diagnostic des besoins des populations et des territoires *** Capacité de médiation*** Conduite d'entretien et d'argumentation*** Gestion de projets ** Capacité à établir un bilan, une évaluation ** Capacité rédactionnelle ** Savoir questionner et analyser sa pratique professionnelle ** Diplôme / Qualification : Diplôme de conseiller-ère en économie sociale et familiale, d'infirmier-ière, d'assistant-e social-e, d'éducateur-rice de jeunes enfants, de psychomotricien-ne, de psychologue - Bac +2/Bac +3 - Niveau 5/6 Habilitation et permis : Permis B indispensable Expérience : confirmée dans le domaine de l'accueil des jeunes enfants ou du travail social Cadre d'emploi : Animateur, Moniteur éducateur (Cat B) Télétravail possible à partir de 6 mois d'ancienneté CNAS à partir de 6 mois d'ancienneté
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1993.03 Euros à 2228.31 Euros sur 12.0 mois
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Entreprise
COMMUNAUTE DE COMMUNES DE LA PLAINE DIJO
Mme Aurélie RIDET
D'autres offres peuvent vous intéresser :
- (déjà vu)
Animateur-rice de Relais Petite Enfance (H/F)
COMMUNAUTE DE COMMUNES DE LA PLAINE DIJO - 21 - GENLIS
La Communauté de Communes recrute un-e animateur-rice de Relais Petite Enfance pour son pôle cohésion social dans le cadre d'un remplacement de congé maternité de janvier à mai 2025. Missions...
CDD - Temps plein
Publié il y a 2 jours
CDD
Temps plein - (déjà vu)
Animateur / Animatrice petite enfance (H/F)
LA CABANE D'ACHILLE ET CAMILLE - 21 - CHENOVE
Nous recherchons un(e) animateur/-trice de jeunes enfants afin d'intégrer notre équipe au sein d'une micro-crèche accueillant des enfants de 2 mois à 3 ans. Si vous avez l'envie de prendre part à un...
CDI - Temps plein
Publié il y a 10 jours
CDI
Temps plein
Découvrez d'autres services web
Réussir son CV et sa lettre de motivation
Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.
B.A.BA Entretien
Apprenez à préparer votre prochain entretien.
Informations sur le marché du travail
Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.
Simulateurs d'aides et allocations en cas de reprise d'emploi
Estimez vos futures ressources financières sur les 6 prochains mois.
- Voir plus de services (Emploi store)