Chef d'Équipe de l'Entretien Ménager (H/F) 77 - LESIGNY
Offre n° 181GRCN
Chef d'Équipe de l'Entretien Ménager (H/F)
77 - LESIGNY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 17 septembre 2024
DEVENEZ CHEF D'ÉQUIPE ENTRETIEN MÉNAGER ! - PGL Château de Grande Romaine, Lésigny (77150) - Contrat à Durée Indéterminée, début contrat ASAP. - Salaire brut mensuel 2332 € - Restauration et Logement fourni sur place (si nécessaire) En tant que chef d'équipe entretien ménager / vente de détail, vous serez responsable au quotidien des membres de l'équipe ménage/vente de détail et de la gestion de la monnaie, tout en veillant à ce que nos clients bénéficient d'une expérience de première classe dans tous les points de vente et à ce qu'ils profitent d'une présentation fantastique du centre de vacances Vous dirigez une équipe d'assistants, en leur fournissant les ressources appropriées et en organisant leur routine quotidienne afin de fournir les meilleurs services de vente au détail et d'entretien ménager. Vous montrerez l'exemple en faisant preuve d'un comportement personnel irréprochable et en faisant preuve d'énergie et de dynamisme. LE RÔLE Maximiser l'efficacité des opérations de vente au détail et d'entretien ménager du centre en assurant un excellent service à la clientèle ; Veiller au respect des règles de santé et de sécurité et de la conformité des opérations ; Jouer un rôle actif dans la gestion et le développement d'une équipe d'assistants ; Participer aux tâches spécifiques d'un centre d'activités résidentiel pour enfants. EST-CE QUE C'EST VOUS ? Nous recherchons une personne ayant une expérience de la vente au détail et qui est fière d'offrir un excellent service à la clientèle. Vous serez confiant(e) dans la gestion des tâches administratives, y compris la manipulation d'informations délicates et confidentielles, et vous aurez une bonne compréhension de Microsoft Office. Vous devez parler anglais au niveau professionnel B2 (souhaitable) Vous serez capable de développer et d'entretenir des relations de travail efficaces, de motiver votre équipe et de lui donner des directives claires, en veillant à ce que l'expérience du client soit au centre des préoccupations de l'équipe. Nous recrutons les meilleurs talents et valorisons une équipe diversifiée et inclusive. Cependant, notre priorité absolue est la sécurité des enfants dans nos centres. C'est pourquoi tous les employés doivent faire l'objet d'une vérification de leur casier judiciaire (Extrait Casier Judiciaire No. 3 Bulletin), ou d'une vérification équivalente pour un pays étranger.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 39H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2331.0 Euros à 2332.0 Euros sur 12.0 mois
- Hébergement
- Restauration
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Contrôler la qualité et la conformité des process
- Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources
- Élaborer des actions ou des règles de prévention
- Évaluer les besoins et les impératifs d'exploitation d'une infrastructure
Langue
- AnglaisCette langue est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de leadership
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement touristique et autre hébergement de courte durée
Entreprise
SOC IMMOBILIERE PARTICIPATIONS FONCIERES
10 à 19 salariés
M. Alexander Davies
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