Chargé / Chargée de recrutement 42 - ST ETIENNE
Offre n° 181MGDX
Chargé / Chargée de recrutement
42 - ST ETIENNE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 20 septembre 2024
COOPIMS, Coopérative de Travail Temporaire à but non lucratif, spécialisée dans les domaines du social, médico-social , aide à domicile et personnes âgées recrute pour son agence située à Saint Etienne : un Chargé de recrutement (F/H) en CDI à temps plein, (télétravail possible 1 jour par semaine) Rejoignez une petite équipe dynamique composée , en plus de vous, d'un gestionnaire paie/facturation, d'une assistante d'agence, d'une chargée de recrutement et de la directrice ! Vos missions principales : -Vous recrutez et mettez à disposition du personnel intérimaires, en fonction des besoins exprimés par nos coopérateurs , sur un panel large de postes (soins, éducatif, services généraux, administratif). -Vous alimentez notre vivier de candidats et tenez à jour notre base d'intérimaires -Vous gérez l'administratif lié à la mise à disposition de personnel intérimaire (élaboration des contrats, des DPAE, transmission des variables pour la paie...) -Vous contribuez à la valorisation de l'agence, vous participez à la fidélisation de nos intérimaires, de nos coopérateurs et partenaires, en instaurant une relation de confiance. Profil recherché : - De formation bac+2 , bac+3 en ressources humaines, + expérience en recrutement de 1 an minimum -Maîtrise de l'outil informatique. La connaissance des logiciels TEMPO/BANCO de PLD est un réel plus. -Rigueur, autonomie, organisation, goût du contact -Une expérience dans le secteur de l'intérim est fortement souhaitée et une expérience dans le médico-social un réel atout.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2100.0 Euros à 2400.0 Euros sur 13.0 mois
- Mutuelle
- Chèque repas
Profil souhaité
Expérience
- 12 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelleCette compétence est indispensable
- Recruter et intégrer une personneCette compétence est indispensable
- Techniques de communication orales, écrites et numériquesCette compétence est indispensable
- Conseiller des entreprises
- GRH
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Entreprise
LA COOPERATIVE D'INTERIM EN MEDICAL ET S
3 à 5 salariés
Mme Valérie LAZERT
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