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Un(e) Référente de Parcours (H/F) 41 - ROMORANTIN LANTHENAY
Offre n° 181PDRR
Un(e) Référente de Parcours (H/F)
41 - ROMORANTIN LANTHENAY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 23 septembre 2024
Nous recrutons pour le DAME Joseph Perrin Un(e) référent(e) de parcours Poste en CDD à 1 ETP OBJECTIF : Coordonner, par subsidiarité, le parcours de personnes en situation de handicap bénéficiant d'une ouverture de droits à la compensation du handicap sur le territoire du Loir et Cher Vos missions : - Assurer la participation active de la personne accompagnée Recueillir avec la personne un diagnostic de la situation et de ses besoins, des freins et des potentialités dans une logique de vision globale ; Co-construire une réponse adaptée aux besoins et co-élaborer un programme d'intervention ; Respecter le pouvoir d'agir des personnes et accompagner le projet de vie. - Garantir la continuité du parcours - Assurer la cohérence des actions proposées mobilisant les ressources de la personne et du territoire Animer les différentes rencontres en lien avec le programme d'intervention ; Apporter un appui méthodologique et des conseils aux professionnels, aux personnes accompagnées et/ou aux aidants, et défendre leurs intérêts et leur parole. - Développer le travail pluridisciplinaire en partenariat et réseau (milieu spécialisé et droit commun) Réaliser une cartographie des ressources du territoire et l'actualiser ; Prospecter, communiquer et entretenir le réseau d'acteurs et de partenaires ; Assurer une mission d'appui ressource auprès des partenaires ; Coordonner les actions du programme d'intervention de la personne et insuffler la dynamique de collaboration. Votre profil : - Capacité d'autonomie, d'initiative et d'organisation - Compétence à travailler dans une dynamique partenariale, à fédérer et animer, collaborer avec les partenaires pluriprofessionnels, au service de la personne accompagnée - Conduite de projet - Capacité d'analyse, de rédaction et de synthèse - Capacité à présenter, argumenter et défendre la parole de la personne accompagnée - Capacité d'animation de réunion - Connaissances juridiques, administratives et des ressources du territoire. - Compétences en bureautique Profil : - Diplôme dans le secteur social, médico-social ou sanitaire, niveau 4 minimum - Expérience souhaitée - Connaissances dans le champ du handicap et dans la dynamique partenariale - Ethique et déontologie professionnelle - Respect des places et de l'expertise de chacun Conditions : - Salaire selon CC66 et expérience - Avantages (mutuelle, prévoyance) - Travail à temps partiel
- Type de contrat
-
CDD - 1 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2100.0 Euros à 2600.0 Euros sur 12.0 mois
- Pc portable
- Mutuelle
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 4 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac ou équivalent travail social
Compétences
- Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
- Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
- Mettre en oeuvre des actions de communication interne
- Organiser le travail d'une équipe
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnel
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Accueil ou accompagnement sans hébergement d'adultes handicapés ou de personnes âgées
Entreprise
ASSO POUR ADULTES ET JEUNES HANDI
6 à 9 salariés
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