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Team manager (F/H) 92 - BOULOGNE BILLANCOURT
Offre n° 181RMJK
Team manager (F/H)
92 - BOULOGNE BILLANCOURT - Localiser avec Mappy
Actualisé le 30 septembre 2024
Les principales missions de cette équipe sont : o Assistance aux équipes de ventes et clientes dans le processus de commercialisation (vente et après-vente) o Mise en ligne des offres sur les sites de l'entreprise. o Contribution au yield management par l'envoi de stop ventes aux revendeurs tiers de l'offre de l'entreprise. o Administration des comptes utilisateurs de l'entreprise! sur les logiciels marketing et vente o Tâches administratives diverses liées aux processus commerciaux o Formation des utilisateurs aux outils marketing / vente o Centralisation des bugs et suivi des correctifs Missions du poste Manager une équipe de 3 assistants administratifs o Mobiliser votre équipe autour des enjeux d'efficacité commerciale o Planifier et organiser le travail de votre équipe en respect des engagements de qualité et de délais o Animer des réunions hebdomadaires et des points ponctuels afin de faire le point sur l'activité et les projets en cours ou à venir o Veiller au respect et à l'application des procédures Piloter la qualité et la performance du service o Suivi d'activité : Réaliser un tableau de bord analytique de l'activité de l'équipe o Formalisation des processus support : élaborer et actualiser la bibliothèque de documentations des processus de commercialisation Accompagner les équipes de vente tout au long du processus de commercialisation o Support opérationnel à la vente et à l'après-vente : - Aider son équipe dans la résolution des demandes d'assistance complexes, assurer le suivi de la résolution des demandes - Gérer en direct les demandes d'assistance les plus complexes o Stop Ventes : Superviser la gestion des stop ventes o Administration des outils marketing / vente : supervision / assistance a son équipe dans l'administration des outils o Suivi des correctifs : Suivre la correction de bugs et la planification des évolutions mineures des outils de vente - Centraliser les demandes de correctifs émanant des autres équipes, participer à leur priorisation - Organiser les tests des évolutions livrées par l'IT Digital o Formations : Assurer les formations aux outils de Vente / Marketing aux différentes équipes, tenir et communiquer un planning des formations o Evolution des outils de vente : Participer en tant qu'expert des processus de vente aux ateliers destinés à faire évoluer les outils commerciaux et les tunnels de vente des sites internet
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 46000.0 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)
Formation
- Bac+2 ou équivalents tourisme
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Entreprise
RANDSTAD
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! M. Mohamed lamine CHELOUAH
Partenariat
Cette offre fait partie du partenariat "Jeux Olympiques Paris 2024
".
Retrouvez l’ensemble des offres disponibles pour cette opération de
recrutement.
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