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Offre n° 181SFXX
Merchandiser (H/F)
92 - NANTERRE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 30 septembre 2024
POINT P recrute un/une Merchandiser Sous la responsabilité du Responsable Merchandising de la région, vous aurez la responsabilité sur votre périmètre géographique (secteur composé de 10 à 15 agences) d'appliquer et de faire appliquer les règles merchandising de Point.P, et de garantir une présentation pertinente et cohérente des produits que nous vendons au quotidien pour développer la performance commerciale de l'enseigne. Vos principales missions seront les suivantes : S'assurer dans chaque agence du secteur du respect de la politique Merch Point.P Mettre en place seul ou avec un collaborateur agence l'offre « basique » dans 100% des agences du secteur Mettre à jour l'implantation des familles stratégiques identifiées et décidées par le Chef de Marché LS Région Adapter avec pertinence la mise en place de l'offre dans des situations spécifiques, dans le respect des règles merchandising Zoner les univers LS et étiqueter les produits implantés Dans le cadre d'un remodeling / transfert, accompagné par le Responsable Merchandising Région, s'assurer du suivi opérationnel du retro planning et de la coordination des intervenants pour la bonne exécution des travaux Aider à la montée en autonomie des Responsables LS et des Chefs d'agence sur le sujet merchandising sur son secteur Etre force de proposition pour améliorer constamment la valorisation de notre offre en magasin Ce poste est-il fait pour vous ? Bac+3 avec une première expérience du merchandising, en alternance ou en CDD/CDI. Bricoleur, autonome et organisé Précis et minutieux Bon communiquant Le Permis B est obligatoire pour ce poste : vous serez amené à vous déplacer au quotidien dans nos points de vente pour optimiser nos parcours clients.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2100.0 Euros à 2600.0 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents
Compétences
- Assister techniquement l'équipe de vente
- Organiser, aménager un espace de vente
- Plan d'implantation des produits
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de persévérance
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux
Entreprise
POINT P
100 à 199 salariés
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