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Chargé(e) de l'urbanisme (H/F) 31 - LA SALVETAT ST GILLES
Offre n° 181VHVT
Chargé(e) de l'urbanisme (H/F)
31 - LA SALVETAT ST GILLES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 27 septembre 2024
Vous aurez pour mission principale de conduire un projet action " cœur de ville ". Vous devrez collaborativement avec la communauté de commune mener le projet " cœur de ville " et assurer un lien direct avec les élus délégués au cœur de ville, coordonner des différentes opérations d'aménagement complexes et de constructions dans le programme cœur de ville que vous pilotez et pour laquelle vous proposerez les adaptations nécessaires. Il conviendra de mettre en place toutes les actions nécessaires à la réalisation de ce programme ; avec l'appui des ressources internes et externes, assurer la coordination des études, la recherche des financements dans un cadre partenarial, assurer la coordination des différents partenaires du programme et animer l'ensemble des instances dédiées au programme (comités techniques, comité de pilotage). Vous serez le garant du bon déroulé de l'opération, dans le budget et le planning défini. Sous l'autorité du directeur général des services et en collaboration avec le service instructeur de la Communauté de Commune du Grand Ouest Toulousain vos activités consistent à : - Accueil physique et téléphonique du public - Aide à la constitution des dossiers - Pré-instruction des déclarations préalables, permis de construire, permis d'aménager, certificats d'urbanisme opérationnels et demande d'autorisation de travaux - Instruction des certificats d'urbanisme d'information (CUa), des renseignements d'urbanisme, des dossiers SAFER et des arrêtés d'alignement - Collaboration étroite avec les services de la Préfecture (DDT 31) pour les déclarations d'intention d'aliéner (DIA) - Participation active aux comités de pilotage et aux modifications, au suivi documents d'urbanisme (PLU, PLUi...) - Catastrophes naturelles : information du public et gestion des déclarations - Ordures ménagères : mise en lien avec l'intercommunalité (référent) - Elaborer, Amender et Suivre une convention partenariale pluriannuelle du programme Cœur de Ville - Animer la gouvernance (comité de projet, comité de pilotage-) du programme d'actions Cœur de Ville - Rechercher des financements - Planifier le programme d'actions - Coordonner la Mise en oeuvre des projets - Assurer le suivi financier et technique du programme d'actions - Evaluer le programme d'actions - Apporter un appui méthodologique à la conduite de projets complexes. - Animer la mise en œuvre partenariale du Programme d'actions Cœur de Ville - Evaluer et proposer l'organisation de la mission cœur de ville - Elaborer et suivre les moyens financiers et humains de la mission Savoirs : - Code de l'urbanisme, de la construction, de l'environnement - Règles et procédures de l'urbanisme - Réglementation relative à l'accessibilité et à la sécurité incendie - PLU, cadastre - Notions de construction des ouvrages - Fiscalité de l'urbanisme - Orientations et priorités des élus et décideurs - Environnement territorial - Techniques d'accueil, de communication et de négociation - Notions de pédagogie - Logiciels de bureautique et d'urbanisme
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Grille indiciaire FPT
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents
Compétences
- Analyser, exploiter, structurer des donnéesCette compétence est indispensable
- Apporter un appui à des partenaires institutionnelsCette compétence est indispensable
- Définir ou promouvoir une stratégie de développement localCette compétence est indispensable
- Élaborer une stratégie de développement d'activité
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Prendre des initiatives et être force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Entreprise
MAIRIE
50 à 99 salariés
Comptant 8500 habitants et membre de la Communauté de Commune du Grand Ouest Toulousain, La Salvetat Saint Gilles fait face à plusieurs enjeux d'envergure dans les années à venir, la sauvegarde et la valorisation de son patrimoine historique d'exception, celle d'une adaptation urbaine à l'évolution démographique notamment par le biais du projet de réorganisation de son cœur de ville. Mme Humaines Ressources
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