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Moniteur éducateur (H/F) 83 - GINASSERVIS
Offre n° 182DNGQ
Moniteur éducateur (H/F)
83 - GINASSERVIS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 03 octobre 2024
Dans le cadre de l'accompagnement d'un public adulte en situation de handicap psychique, de déficience intellectuelle, avec troubles associés (vieillissement, déficience motrice et troubles du comportement) vous serez amené(e) à : - participer à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des personnes handicapées, pour le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie d'intégration et d'insertion en fonction de leur histoire et de leurs possibilités psychologiques, physiologiques, affectives, cognitives, sociales et culturelles - Construire et animer des activités dans les domaines des apprentissages, des loisirs, de la Culture dans et hors de l'institution ; - Animer et réguler la vie de groupe afin de susciter une dynamique structurante entre individu et collectif - Participer à l'élaboration et à la conduite du projet éducatif personnalisé et organise l'accompagnement socio-éducatif individuel et collectif : - Evaluer et mobiliser les potentialités de la personne et du groupe (notamment dans le cadre des actions éducatives) - accompagner et assister l'éducateur spécialisé dans les tâches éducatives en vue d'un accompagnement individualisé auprès de chaque résident. A ce titre, vous assurez les missions principales déclinées ci-après : - Permettre l'épanouissement de chaque résident par l'éveil et le maintien des capacités acquises ainsi que par le développement du potentiel en favorisant des apprentissages en lien avec les connaissances et les compétences des résidents ; - Permettre aux résidents de développer leur lien social notamment en favorisant la citoyenneté, l'accès à la vie dans la cité, les relations sociales et familiales - Assurer l'accompagnement et l'aide des résidents dans tous les actes de la vie quotidienne en animant ces temps et en les inscrivant dans une dynamique d'échange privilégié : lever, toilette, repas, déplacements et coucher en s'adaptant au rythme et au niveau d'autonomie de chaque résident ; - Mettre tout en œuvre pour que les résidents soient autonomes dans les actes de la vie quotidienne, notamment en favorisant l'expression du choix ou en associant à la décision ; - Aider à préserver l'image de soi et veiller au confort des résidents, notamment en adaptant en permanence la garde-robe de chaque résident selon la saison en anticipant et en organisant l'achat des vêtements ; - Organiser les sorties « achat » des résidents et les accompagner tout en tenant compte de l'argent de poche disponible pour chaque résident ; - Veiller aux dates importantes qui ponctuent la vie de chaque résident (anniversaire, anniversaire d'un proche, fête calendaire, fêtes religieuses, etc.) ; - Proposer des projets d'activités adaptés aux besoins et aux attentes des résidents, dans lesquels sont précisés les objectifs, les moyens et le mode d'évaluation ; - Encadrer et animer les activités de jour internes et extérieures à l'établissement ; En tant que référent, vous collaborez aux échanges au sein de l'équipe et avec les familles. Vous participez aux réflexions, réunions et mises en œuvre des projets. Vos horaires : en roulement sur 3 semaines, vous bénéficiez de 2 week-end par mois de repos Rémunération selon la convention 66, avec reprise de l'ancienneté depuis l'obtention du diplôme Intéressé(e) ? Venez découvrir notre structure, échanger avec nos salariés, et participer à des entretiens de motivation lors de notre porte ouverte le 17 octobre à 14h.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en horaires fractionnés
- Salaire
- Salaire brut : Selon convention collective 66
Profil souhaité
Expérience
- 6 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- Bac ou équivalent éducateur spécialisé - Diplôme d'état de moniteur éducateur
Compétences
- Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
- Mettre en oeuvre des actions de communication interne
- Organiser le travail d'une équipe
- Stratégies de communication externe
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
- Maitrise de l'outil informatique
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Prendre des initiatives et être force de proposition
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux
Entreprise
FAM DE L ESPIGOULE le 17/10 à 14H
20 à 49 salariés
Informations du 07/02/2022, suite à reprise des ETS par l'ADAPEI: Mme Biziou Mariama est responsable des 2 sites (FAM Ginasservis et Verdon Accueil) Mme Canto Delphine est responsable du site Verdon Accueil Mme Goeuriot Daphnée est responsable du site FAM de l'Espigoule.
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