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Directeur/Directrice periscolaire CLAE MAILHOS - TOULOUSE (H/F) 31 - TOULOUSE
Offre n° 182DZQD
Directeur/Directrice periscolaire CLAE MAILHOS - TOULOUSE (H/F)
31 - TOULOUSE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 04 octobre 2024
Sous l'autorité hiérarchique du directeur départemental en charge du développement du projet et du directeur départemental en charge des ressources humaines et des finances, sous la conduite de la responsable éducative territoriale., vous serez chargé : D'élaborer, de mettre en œuvre et d'évaluer le projet pédagogique de la structure en lien avec le projet éducatif des Francas de Haute Garonne ; D'assurer, dans le respect des procédures, la transmission au siège des informations administratives, financières, sociales et pédagogiques nécessaires au suivi de la structure ; De construire, d'entretenir et de développer les relations partenariales de la structure avec son environnement proche ; De produire une communication de qualité sur les projets et le fonctionnement de la structure dans toutes les dimensions ; De garantir la qualité éducative et l'innovation pédagogique dans l'ensemble des projets conçus et mis en œuvre sur la structure ; D'appliquer et respecter l'ensemble des cadres réglementaires relatifs à un Accueil Collectif à Caractère Educatif de Mineurs ; De garantir l'accueil des enfants et des familles dans un cadre sécurisé respectueux des intégrités physique, morale et affective des individus, et de construire avec eux des relations de qualité ; D'organiser tous les temps de fonctionnement sur les périodes d'ouvertures ; D'adopter et de veiller à ce que l'équipe d'animation adopte des postures professionnelles garantissant un accueil éducatif de qualité ; De coordonner le travail du-de la directeur-rice adjoint-e et de l'équipe d'animation dans la mise en place des actions et projets d'animation ; De construire et d'animer des temps formatifs au sein de l'équipe ; De veiller au bon fonctionnement de la structure, à la sécurité des locaux et au respect des procédures et des normes en vigueur ; De gérer la logistique des espaces et le suivi du matériel ; De participer aux processus de recrutement et d'évaluation de l'équipe d'animation ; D'assurer la participation de la structure aux différents projets d'animation territoriale ; CARACTERISTIQUES DU POSTES Contrat à durée indéterminée intermittent Temps de travail : 35 heures par semaine scolaire Annuellement : Préparation rentrée (42 heures), Compteur temps pédagogique (15 heures) Temps spécifique partenarial maternelle (20 heures) Classification : groupe D de la Convention Collective Eclat - coefficient 305 Titulaire du BPJEPS Loisirs tous publics ou équivalent avec expérience Connaissance de la réglementation relative aux accueils collectifs de mineurs ; Sens de l'écoute, du relationnel, de l'organisation et du travail en équipe ; Capacité de travailler en autonomie et de pouvoir s'inscrire dans un travail d'équipe ; Capacité à développer et entretenir des relations partenariales adaptées ; Capacité à coordonner, animer et fédérer une équipe ; Lieu de travail : CLAE MAILHOS 12 Rue Claire Roman 31400 TOULOUSE
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 13.97 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- CE
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Aucune formation scolaire - BPJEPS OU EQUIVALENT Cette formation est indispensable
Compétences
- Animer, coordonner une équipeCette compétence est indispensable
- Assurer la gestion administrative d'une activitéCette compétence est indispensable
- Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfantsCette compétence est indispensable
- Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultésCette compétence est indispensable
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures
Savoir-être professionnels
- Prendre des initiatives et être force de proposition
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Entreprise
ASS DEPARTEMENTALE DES FRANCAS
100 à 199 salariés
M. PATRICK RIGON
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