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Consultant en recrutement (H/F) 75 - PARIS 12
Offre n° 182GQGJ
Consultant en recrutement (H/F)
75 - PARIS 12 - Localiser avec Mappy
Actualisé le 09 octobre 2024
Agir-RH-CONSEIL Cabinet de recrutement France est international Recherche Consultant en recrutement (H/F) Pour notre filiale qui ouvre une agence a Paris Gare de Lyon ( mars 2025) Possibilité d'évolution au poste de responsable en recrutement Consultant en Recrutement Hôtellerie, Restauration - Leader du recrutement de cadres spécialisés . Accompagner le développement de notre bureau de st Raphael 83 var, À l'issue d'une formation est d'accompagnement avec la responsable sur nos méthodes et nos outils vous permettant de découvrir un métier passionnant alliant développement de business et conseil en recrutement auprès de nos clients PMI/PME, grands Groupes. - Business développement et recrutement de postes opérationnels et de cadres confirmés - Description Après une période de formation de plusieurs mois aux différentes techniques commerciales et de recrutement, vous interviendrez sur la Division Hôtellerie, restauration de notre bureau. Accompagné de votre Manager, vous conseillez et fidélisez un réseau de clients et de candidats, à travers les missions suivantes -Commerciale phoning sur des tableaux qualifiés. Présenter le Cabinet Agir Rh Conseil , découverte de nouveaux clients, compréhension de leurs besoins de Recrutements, conseils pour identifier les talents, négociation commerciale, - Définition du poste à pourvoir, du profil recherché et des outils de communication, - Rédaction, diffusion de nos annonces, sourcing de candidatures, approche directe et chasse de candidats, - Sélection, qualification des candidats, conduite des entretiens et évaluation de leurs compétences, - Présentation des candidats à nos clients, conseil durant la phase de recrutement jusqu'à la négociation des salaires, - Gestion et suivi des candidatures tout au long du processus de recrutement pour garantir un niveau de satisfaction élevé... - Participation à des Projets transverses. Vous deviendrez un spécialiste de vos métiers et apporterez un rôle de conseil en recrutement auprès de vos clients et prospects sur plein d'aspects (tendances du marché, études de rémunération, stratégie de recrutement...). Vous possédez une expérience de 1 à 2 ans minimum dans le Business développement idéalement en société de services et en BtoB. Au-delà de votre expérience professionnelle, nous recherchons des personnalités avant tout. Doté d'un fort esprit entrepreneurial, vous êtes dynamique, curieux et orienté business. Autonome, vous pilotez vos missions en mode projet et êtes capable de Piloter en parallèle plusieurs recrutements pour différents clients. Conditions et Avantages Package attractif (rémunération fixe plus % + Statut cadre/ Mutuel, un environnement de travail agréable, de vraies perspectives d'évolution. Merci d'envoyer votre candidature Merci
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Fixe plus %
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
- Conseiller des entreprises
- GRH
- Recruter et intégrer une personne
- Techniques de communication orales, écrites et numériques
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Entreprise
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