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Animateur périscolaire et extrascolaire (H/F) 63 - PONT DU CHATEAU
Offre n° 182HCFC
Animateur périscolaire et extrascolaire (H/F)
63 - PONT DU CHATEAU - Localiser avec Mappy
Actualisé le 07 octobre 2024
Sous l'autorité du responsable du service éducation enfance jeunesse, l'animateur périscolaire et extrascolaire encadre les enfants sur les temps de vie quotidienne et anime des activités d'animation et de loisirs en accueil de loisirs. Missions : - A l'école : o Encadrement actif et bienveillant des enfants en garderie, pause méridienne et études surveillées. - En accueil de loisirs : o Concevoir et mettre en forme un projet d'animation adapté aux enfants et conforme au projet pédagogique avec l'appui de la direction de la structure ; o Garantir le bien-être et la sécurité physique et affective des enfants ; o Animer et encadrer les temps de vie quotidienne (accueil, repas, collations, hygiène, vestiaires, sieste...) ; o Impulser et animer la dynamique du groupe d'enfants ; o Participer aux temps de concertation et de préparation, être force de proposition ; o Participer à la dynamique et à la cohésion d'équipe. Profil : - CAP Petite Enfance ou BAFA ou BPJEPS ou CPJEPS ou Bas Professionnel Animation exigé ; - Connaissance du public enfant ; - Connaissance de la réglementation des accueils de loisirs ; - Connaitre les techniques d'encadrement et d'animation ; - Incarner une autorité bienveillante ; - Savoir travailler en équipe ; - Avoir le sens des responsabilités, capacité d'adaptation. Poste à pourvoir le 1er janvier 2025.
- Type de contrat
-
CDD - 4 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- temps partiel Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 11.88 Euros
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formations
- CAP, BEP et équivalents - Petite Enfance
- Aucune formation scolaire - BAFA
Compétences
- Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures
- Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
- Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Entreprise
MAIRIE
200 à 249 salariés
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