Assistant-e-technique gestion locative (H/F) 69 - VILLEURBANNE
Offre n° 182HDKY
Assistant-e-technique gestion locative (H/F)
69 - VILLEURBANNE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 07 octobre 2024
L'assistant(e) technique en gestion locative contribue à la qualité de service rendu de l'entreprise et est en lien direct avec le responsable de secteur dans toutes les tâches liées à la gestion de l'immobilier. Présentation du poste : L'assistant(e) technique travaille directement avec le responsable de secteur au sein du service pôle habitat, clientèle du bailleur IL-Elle- est chargé-e- d'assurer la veille technique des équipements collectifs par la prévention et la transmission des informations relatives aux pannes, aux défaillances techniques. Il-elle contribue à communiquer au bailleur toutes les informations qui vont contribuer à l'amélioration du service selon un planning défini par le responsable de secteur : -en faisant un état des lieux « veille technique » des allées sur une tablette numérique -en apportant un 1er niveau de réponse aux locataires -en gérant le suivi de la réalisation et mise en conformité avec le responsable de secteur Compétences et expérience requise : - Etre acteur de la qualité de service secteur de la propreté et de la gestion locative - Aisance dans le contact et la communication et la médiation - Suivi des consignes et de la planification en lien avec le responsable de secteur - Capacité à travailler en équipe - Mission en extérieur et station debout - Savoir utiliser une tablette numérique Processus de recrutement - Candidature sur la plateforme inclusion : https://inclusion.beta.gouv.fr. - Entretien individuel et tests métier Contrat CDDU avec l'association intermédiaire : - Rémunération : Smic horaire + 10% congés payés - Lieux de travail : VILLEURBANNE - Temps de travail : 20- 30 heures hebdomadaires avec les horaires suivants Du lundi au vendredi 9h-12h- 14h-17h
- Type de contrat
-
CDD Insertion - 7 Mois
Insertion par l'activ.éco. - Durée du travail
- temps partiel Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 11.65 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Analyser une demande de location
- Gérer des réclamations et litiges
- Relayer de l'information
- Suivre et mettre à jour des systèmes d'information (équipements, compteurs, ...) liés aux interventions sur le site
- Établir un bail immobilier
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Entreprise
ARIEL SERVICES
20 à 49 salariés
Mme Marie-jo HIRIGOYEN
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