Offre n° 182PQWQ
Chef / Cheffe d'équipe en génie climatique (H/F)

Actualisé le 19 novembre 2024

Nous sommes Cobalt, une entreprise spécialisée dans le domaine du CVC. Notre expertise se concentre sur la conception, l'installation et la maintenance des systèmes de climatisation, de chauffage et de ventilation. Actuellement, nous sommes à la recherche d'un Chef d'équipe répondant aux critères suivants : - Minimum 2 années d'expérience confirmée dans un poste similaire - Attestation de manipulation des fluides frigorigènes requise - Permis B obligatoire - Capacité à encadrer une équipe de 2 à 5 personnes Le poste proposé est un CDI, prévu pour débuter début décembre. Le Chef d'équipe bénéficiera d'un véhicule de service et d'un téléphone professionnel. La rémunération annuelle, située entre 35 000€ et 45 000€ brut, sera déterminée en fonction du profil du candidat. Le candidat devra faire preuve d'autonomie, de ponctualité et de polyvalence. Si vous correspondez à ces critères et souhaitez rejoindre une société dynamique et innovante, n'hésitez pas à postuler en nous envoyant votre CV et votre lettre de motivation.

Type de contrat

CDI
Contrat travail

Durée du travail

35H Travail en journée

Salaire

Salaire brut : Annuel de 35000.0 Euros à 45000.0 Euros sur 12.0 mois
Véhicule
Mobile

Déplacements

Déplacements : Quotidiens Zone régionale

Profil souhaité

Expérience

2 An(s)Cette expérience est indispensable

Compétences

Aménager un espace physique de stockage
Anticiper des dangers, problèmes ou besoins matériels et techniques
Apporter un appui technique aux équipes de chantier
Définir des besoins en approvisionnement
Définir et mettre en oeuvre des protocoles de sécurité
Effectuer régulièrement les revues de chantier avec le conducteur de travaux afin de suivre l’avancement global du chantier
Normes de qualité, hygiène, sécurité et environnement
Optimiser des modes opératoires
Organiser le stockage des matériaux, des éléments de structure et des éléments préfabriqués
Participer à un projet pluridisciplinaire
Prendre une décision et l'expliquer
Proposer des ajustements au conducteur de travaux pour améliorer la rentabilité, tels que de nouveaux procédés ou matériaux
Préparer l'exécution du chantier
Renseigner des supports de suivi d'activité
Réceptionner un ouvrage
Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Superviser l'évacuation et le recyclage des déchets du chantier
Superviser la réalisation opérationnelle de plusieurs chantiers simultanément
Superviser le repli du chantier à la fin des travaux et la remise en état des lieux
Techniques de gestion de conflit
Veiller à maintenir un climat social favorable