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- Détail de l'offre 182QBXN
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Offre n° 182QBXN
Aide-soignant (H/F)
69 - GRANDRIS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 14 octobre 2024
Les HNO Tarare-Grandris recrute six AS à 100% sur poste vacant sur l'EHPAD de Grandris. 6 Postes à pourvoir rapidement. Définition : Dispenser, en collaboration avec l infirmier, des soins de prévention, de maintien, de relation et d éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l autonomie de la personne. Prérequis réglementaires pour exercer le métier : Diplôme d état d aide-soignant Activités - Accompagnement du patient et/ou de son entourage pendant son séjour. - Accueil des personnes (patients, usagers, familles, etc.). - Accueil, information et formation des nouveaux personnels, des stagiaires et des professionnels de santé. - Aide l infirmier à la réalisation de soins. - Entretien de l environnement immédiat de la personne et la réfection des lits. - Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d activité. - Observation de l état de santé et le comportement relationnel et social d une personne. - Observation du bon fonctionnement des appareillages et dispositifs médicaux. - Observation et mesure des paramètres vitaux. - Réalisation de soins de confort et de bien-être. - Transmission de ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins. Savoir-Faire - Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes. - Analyser / évaluer la situation clinique d une personne, d un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence. - Créer et développer une relation de confiance et d aide avec le patient et/ou la personne accueillie et / ou son entourage. - Etablir une communication adaptée à la personne et à son entourage. - Évaluer le degré d autonomie d une personne ou d un groupe de personnes. - Organiser son travail au sein d une équipe pluri professionnelle. - Réaliser des soins adaptés à l état clinique de la personne. - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins. - Restaurer / maintenir l autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne. - Utiliser les techniques d entretien des locaux et du matériel spécifiques aux établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux. - Utiliser les techniques gestes et postures/ manutention.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 37H30 Travail en horaires décalés
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1930.0 Euros à 2000.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
- Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
- Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités hospitalières
Entreprise
CENTRE HOSPITALIER TARARE
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
Mme céline pomel
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