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CHEF D'EQUIPE ESPACES VERTS / CADRE DE VIE (H/F) 63 - BILLOM
Offre n° 182QFKP
CHEF D'EQUIPE ESPACES VERTS / CADRE DE VIE (H/F)
63 - BILLOM - Localiser avec Mappy
Actualisé le 14 octobre 2024
A. MISSIONS - Encadrement et management de l'équipe d'agents des espaces verts et cadre de vie / transmission des bonnes pratiques - Entretien des espaces verts - Renfort des autres équipes du service en cas de nécessité B. QUALIFICATIONS ET COMPETENCES REQUISES - Management d'équipe et transmission des bonnes pratiques - Coordination avec le chef d'équipe bâtimentaire - Appliquer les normes et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels - Lire et comprendre une notice d'entretien, d'utilisation, une consigne de sécurité, des plans - Détecter les dysfonctionnements d'un équipement, d'une machine - Savoir réaliser des plans simples - Connaissances des techniques liées à l'entretien, la création des espaces verts : réaliser les travaux du sol, les tailles, la tonte, mettre en application un plan de gestion différencié - Prendre des initiatives dans des interventions de 1er degré à titre préventif ou curatif - Diagnostiquer la limite au-delà de laquelle le recours à un spécialiste est indispensable - Appliquer et faire appliquer les règles de sécurité du travail, notamment lors des opérations à risque - Habilitation travail en hauteur, nacelle, C. CONDITIONS D'EXERCICES - Travail en équipe et parfois seul - Travail à l'extérieur tous temps, toutes saisons / travail à l'intérieur - Utilisation de matériels bruyant et tranchant - Dépassements horaires éventuels en cas de nécessité de service, horaires adaptés en cas de fortes chaleurs - Port de vêtements professionnels adaptés (chaussures de sécurité, gants, lunettes, casques, bouchons d'oreilles ) - Respect des normes portant sur les activités, les matériels et les produits - Sens de l'observation, rigueur, réactivité, polyvalence - Ports de charge et travaux en extérieur. - Être titulaire d'un diplôme CAP, BEP, ou BAC PRO. D. ANALYSE DES ACTIVITES DU POSTE 1. Encadrement de l'équipe d'agents d'espaces verts et cadre de vie (4/5 agents) - Être force de propositions sur les chantiers à prévoir - Création de fleurissements et massifs économes en eau et en accord avec la politique en place - Répartition des taches à réaliser (espaces verts, terrain de sports, cimetière, propreté urbaine ) - Gestion des plannings (activités, congés, absences, gestion des urgences ) - Coordination avec le chef d'équipe bâtimentaire en cas de chantier commun ou de besoin de main d'œuvre. - Relation avec les usagers - Participation à la commission végétale ou ponctuellement à d'autres réunions 2. Entretien des Espaces Verts - Désherbage / Débroussaillage / Tonte - Taille d'arbres et d'arbustes / Elagage d'arbres /Abattage d'arbres - Ramassage des feuilles mortes - Plantation de massif et réalisation des fleurissements - Entretien du matériels d'espaces verts 3. Renfort des autres équipes du services en cas de nécessité - Aide maçonnerie (pose de bancs, mobilier urbain ) - Manutention / Festivités (barrières, panneaux stationnement ) - Remplacement du chef d'équipe bâtimentaire en cas d'absence (congés, formations ) - Viabilité hivernale - Participation à 2 ou 3 manifestations d'ampleur le week-end
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2070.0 Euros à 2270.0 Euros sur 12.0 mois
- Mobile
- Primes
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- CAP, BEP et équivalents travaux paysagers Cette formation est indispensable
Compétences
- Animer, coordonner une équipeCette compétence est indispensable
- Entretenir un élément de décorationCette compétence est indispensable
- Manipuler un engin de manutention ou de chantierCette compétence est indispensable
- Organiser le traitement des commandesCette compétence est indispensable
- Planifier des opérations de chantierCette compétence est indispensable
- Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)Cette compétence est indispensable
- Relayer de l'informationCette compétence est indispensable
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activitéCette compétence est indispensable
- Tailler les arbresCette compétence est indispensable
- Techniques d'engazonnementCette compétence est indispensable
- Utiliser les outils numériquesCette compétence est indispensable
- Définir des besoins en approvisionnement
- Engins compacts (CACES R 482-A) - Depuis le 01/01/2020
- Installer des mobiliers urbains de parc et jardin
- Normes de sécurité des espaces et des établissements recevant du public
- Plates-formes élévatrices mobiles de personnel (CACES R 486) - Depuis le 01/01/2020
- Procédures d'entretiens de mobiliers urbains
- Renseigner des documents de contrôle, d'intervention
- Tenir une veille sur les techniques d'entretien d'espaces verts
- Tracteur et petits engins de chantiers mobiles (CACES R 372-1)
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Faire preuve d'autonomie
- Prendre des initiatives et être force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Entreprise
MAIRIE
20 à 49 salariés
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