Agent d'entretien et de restauration scolaire (H/F) Mairie (H/F) 31 - MONTBERON
Offre n° 182QVXC
Agent d'entretien et de restauration scolaire (H/F) Mairie (H/F)
31 - MONTBERON - Localiser avec Mappy
Actualisé le 14 octobre 2024
1/ Descriptif de la collectivité : Montberon (31140) est une commune de 3000 habitants du nord-est toulousain. Elle fait partie de la Communauté de Communes des Coteaux Bellevue et dispose d'équipements sportifs et culturels, ainsi que d'un groupe scolaire (école maternelle + école élémentaire) de plus de 350 enfants. La ville est desservie par les transports en commun du réseau TISSEO (bus direct 26 ; 33 et 61) et de la région (bus direct 352 et 354). Deux postes sont à pourvoir au sein du service ENTRETIEN ET RESTAURATION SCOLAIRE, à la suite d'une réorganisation en raison du départ d'un agent et du congé maternité d'un autre agent. A travers une politique publique de proximité, Montberon développe son offre de service grâce à une gestion transversale à l'écoute de ses agents. Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique dans un environnement stimulant et propice à votre épanouissement aussi bien professionnel que personnel, venez nous rejoindre ! 2/ Missions : En tant qu'agent d'entretien et de restauration scolaire, en relation avec votre référent et votre équipe, vous serez en charge de la propreté des différentes infrastructures de la collectivité ainsi que du service du midi en restauration scolaire. Vous intégrerez une équipe d'agents d'entretien et de restauration scolaire qui travaille de façon complémentaire et solidaire. Vos missions seront doubles : D'une part, lors de l'entretien des bâtiments communaux : - Contrôler l'état de propreté des locaux (salle des fêtes, équipements sportifs, bureaux administratifs, groupe scolaire) - Assurer le nettoyage, courant et approfondi, des locaux (surfaces au sol, surfaces vitrées, mobilier, sanitaires, matériel.) - Evacuer les déchets courants - Rendre les locaux agréables et accueillants - Détecter et signaler les éventuels dégâts ou dégradations sur les bâtiments D'autre part, lors des temps passés en restauration collective : - Participer à l'aménagement des salles et la mise en place des matériels - Participer à la fin de préparation des plats - Savoir travailler sous la pression du rythme de 3 services pour des enfants de 3 à 11 ans, en cohésion avec ses collègues et en même temps autonome sur son poste - Entretenir le matériel de restauration collective - Assurer le nettoyage de la salle après les service Le temps de travail est géré avec les 1607 heures en annualisation. Au cours de l'année scolaire 2024-2025, chaque seconde semaine de vacances sera une période de repos pour vous, ce rythme étant lié aux ouvertures de l'ALSH et de l'organisation du service par rapport aux besoins d'entretien de chaque bâtiment.
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- temps partiel Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : cadre d'emploi adj.tech.territorial
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Caractéristiques des produits d'entretienCette compétence est indispensable
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un localCette compétence est indispensable
- Préparer du matériel en prévision d'un travailCette compétence est indispensable
- Relayer de l'informationCette compétence est indispensable
- Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
- Baliser les zones glissantes
- Doser des produits d'entretien
- Entretenir une surface, un sol
- Entretenir, nettoyer un produit ou du matériel
- Evacuer et trier des déchets, des produits
- Protocoles d'hygiène d'environnement sensible (alimentaire, chimie, ...)
- Sélectionner les produits et matériels de nettoyage adaptés
- Techniques de décapage de surfaces/sols
- Techniques de lavage mécanisées des sols
- Utilisation d'autolaveuses
- Utilisation d'équipements mécanisés
- Utilisation de monobrosse
- Utiliser un outil, une machine, un équipement, une installation
- Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Entreprise
MAIRIE de MONTBERON - Service RH
20 à 49 salariés
Partenariat
Cette offre fait partie du partenariat "Jeux Olympiques Paris 2024
".
Retrouvez l’ensemble des offres disponibles pour cette opération de
recrutement.
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