Offre n° 182RXCZ
Infirmier (H/F)
50 - COUTANCES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 15 octobre 2024
L'ADSEAM recrute un(e) infirmier(e) pour ses services ACT et LHSS à Coutances. Ce poste en CDI à temps complet (35h/semaine) s'inscrit dans une dynamique d'accompagnement pluridisciplinaire visant à offrir un suivi personnalisé aux résidents dans leur parcours de soins. Infirmier (H/F) (Poste accessible à une personne ayant une RQTH) en CDI à temps plein 35/semaine Les Appartements de Coordination Thérapeutiques (ACT) sont destinés à des personnes adultes, atteintes par des pathologies chroniques sévères (VIH, VHC, Cancer, SEP, Diabète etc.), en situation de précarité, ayant besoin d'un soutien médico psycho-social. Les lits Halte Soins Santé (LHSS) sont adossés au CHRS le Prépont. Ils sont destinés à hommes seules, sans domicile fixe ou vivant dans un logement inadapté pour recevoir des soins appropriés. Sur les deux services, vous interviendrez au sein d'une équipe constituée d'infirmiers, de travailleurs et de sociaux, de psychologues. Missions : Sous la responsabilité du Chef de Service de Coutances et en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vous aurez pour mission de : - Assurer conjointement avec le Médecin Coordinateur, la coordination médicale et paramédicale des résidents, en participant notamment aux entretiens d'admissions. - Assurer la bonne conduite de la procédure du médicament. - Proposer un accompagnement personnalisé en matière de santé, en aidant les résidents à comprendre et suivre leur traitement, tout en veillant à leur bien-être. - Proposer et coordonner des actions de prévention. - Être garant du dossier médical des résidents et coordonner les interventions médicales en planifiant les rendez-vous et en accompagnant les résidents si nécessaire. - Mener des actions de communication du rôle et fonctionnement des services auprès des partenaires. - Assurer la continuité de prise en charge de la personne accompagnée Activités principales : - Accueillir, écouter et proposer un accompagnement personnalisé à la santé. - Participer à l'élaboration du projet personnalisé de chaque résident et en garantir la mise en œuvre. - Coordonner l'accompagnement des résidents (rendez-vous médicaux, actions de suivi). - Participer aux réunions de service et travailler avec les partenaires locaux. - Promouvoir le dispositif ACT et LHSS auprès des partenaires extérieurs. Compétences requises : - Veille permanente sur l'évolution des connaissances en matière d'insertion et de santé. - Connaissance des droits et devoirs des usagers du médico-social. - Capacité à développer un réseau de partenaires et à s'adapter à différentes situations. - Qualités relationnelles, autonomie, rigueur et réactivité. - Capacité à rendre compte de son travail et à travailler en équipe. Profil recherché : - Diplôme d'Etat requis (infirmier(e) - Expérience souhaitée dans le champ médico-social. - Maitrise des outils informatiques. - Permis B exigé. Conditions statutaires : - Contrat : CDI 35h/semaine, soumis aux accords collectifs du secteur médico-social. - Rémunération : Grille Groupe 5, coefficient 444 (environ 1 905€ brut + reprise d'ancienneté, hors prime Ségur). - Avantages : Mutuelle, prévoyance, 9 congés trimestriels par an, véhicule de service à disposition, œuvres sociales, planning adaptable, possibilité de mobilité interne. Affectation Poste à pourvoir sur Coutances Candidature Adresser un dossier de candidature (lettre de motivation et CV) avant le 31 octobre 2024 : Envoyez votre CV et lettre de motivation à l'adresse suivante : naulnay@adseam.asso.fr.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1905.0 Euros à 2950.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Véhicule
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétence
- Réaliser des soins infirmiersCette compétence est indispensable
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Autre accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants et d'adolescents
Entreprise
CHRS LE CAP
20 à 49 salariés
Mme Nadège AULNAY
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