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Chargé de communication 360 (H/F) 19 - USSEL
Offre n° 182SLNB
Chargé de communication 360 (H/F)
19 - USSEL - Localiser avec Mappy
Actualisé le 15 octobre 2024
Poste statutaire ou à défaut contractuel. Missions / conditions d'exercice Vos missions principales : # Contribution à l'élaboration de la stratégie de réalisation graphique : - Participer à l'élaboration et au développement d'une stratégie de communication (interne et externe - Conduire une campagne de communication - Adapter la communication à la stratégie de projet - Participer à l'évaluation des besoins en matière de réalisation graphique de la collectivité # Conception et/ou réalisation de supports de communication : - Rechercher et étudier les informations qui conditionnent la création ou l'exécution de la commande - Effectuer les travaux préparatoires et essais nécessaires : esquisse, préprojet, prémaquette, choix des supports, des techniques ou du style - Concevoir, rédiger et réaliser des projets et des outils de communication (magazine, vidéos, reportage photos...) - Animer et développer le site internet de la collectivité (rédaction de contenus, mise à jour des actualités, des rubriques, mise en ligne de reportages, vidéos, photos...) - Coordonner les prestataires - Réaliser des supports de communication : maquette, illustration, mise en couleurs, graphisme, animation ou rédaction des slogans, annonces ... Conditions d'exercice - Recrutement statutaire ou à défaut contractuel (CDD d'un an renouvelable) - Cycle de travail : 35h ou 37.5h donnant droit à 15 RTT - Résidence administrative : Ussel - Télétravail possible : 2 jours maximum par semaine Profils recherchés Compétences techniques : - Maîtriser les progiciels de conception graphique et mises en pages (design graphique et traitement d'image, design et mises en pages de site web, scénarisation, maquettage et montage multimédia) - Maîtriser les techniques et les outils de réalisation de l'image - Maîtriser les contraintes et les étapes de production de la chaîne graphique - Vérifier la qualité du travail et sa conformité au projet initial avec le responsable, effectuer les modifications ou corrections éventuelles - Méthode de mesure de l'impact des actions de communication - Capacité à s'organiser et à respecter les calendriers - Connaissance des règles générales du droit appliquées à la communication, au droit à l'image, à l'accès aux documents administratifs et aux libertés individuelles Savoir être : - Esprit d'équipe - Capacité à gérer les priorités, les urgences - Discrétion professionnelle et confidentialité - Respect des règles professionnelles, d'éthiques et déontologiques - Créativité - Sens de la réflexion, capacité à concevoir une réflexion stratégique et ses applications concrètes - Ecoute et bonne communication orale - Capacité à travailler sur un projet transversal avec des collaborateurs d'autres services Poste à pourvoir le 02/12/2024 Date limite de candidature le 10/11/2024 Candidature (lettre de motivation + CV) sont à adresser à l'attention de Monsieur le Président de Haute-Corrèze Communauté :
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H
- Salaire
- Salaire brut : selon grille FPT
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Concevoir des supports de communication audiovisuels
- Concevoir des supports de communication visuelle
- Mettre en oeuvre des actions de communication
- Réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information
- Rédiger le contenu d'un support de communication
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Entreprise
CC HAUTE-CORREZE COMMUNAUTE
1 ou 2 salariés
- Site internet
- http://www.hautecorrezecommunaute.fr/
Forte de son identité et de ses valeurs, la Haute-Corrèze affirme ses spécificités et prend pleinement sa place à l échelle départementale, régionale et nationale. Ce territoire dispose d un cadre de vie exceptionnel, du plateau de Millevaches aux gorges de la Haute-Dordogne, regorge d initiatives locales et une offre vie sportive et culturelle riche qui posent les bases de l épanouissement de ses habitants. Mme MARIE NOELLE GRANDPERE
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