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Pharmacien(ne) H/F - 62 (H/F) 62 - ST MARTIN BOULOGNE
Offre n° 182SPGG
Pharmacien(ne) H/F - 62 (H/F)
62 - ST MARTIN BOULOGNE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 15 octobre 2024
Entreprise adaptée
AKTISEA est une entreprise adaptée spécialisée dans l'accompagnement des entreprises vers plus d'inclusion, en les aidant notamment dans le recrutement de candidats Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (BOETH). Notre vocation : prouver que handicap et performance sont deux notions conciliables. Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans le secteur de la santé un(e) pharmacien(ne) H/F. Ce poste est à pourvoir au Centre MCO Côte d'Opale, au 171 Rte de Desvres, 62280 Saint-Martin-Boulogne, en Contrat à Durée Indéterminée à temps plein. Sous la responsabilité de la Direction Générale de la clinique et en collaboration avec les équipes pluridisciplinaires, vous aurez pour principales missions : Organiser et piloter la pharmacie à usage intérieur (PUI) Garantir la sécurité du circuit du médicament et des dispositifs médicaux Coordonner les activités de gestion et d'approvisionnement en médicaments et dispositifs médicaux Assurer la gestion du personnel du service Pharmacie Participer à la mise en place d'un système d'assurance qualité et veiller à son maintien AVANTAGES : Rémunération selon profil et expérience incluant la revalorisation Ségur Statut Cadre au forfait jour (RTT) Reprise de l'ancienneté Intéressement et participation Plan Epargne Groupe avec actionnariat et abondement Mutuelle et prévoyance Partenariats avec Action Logement, CDC Habitat et Social Direct Self et cafétéria Avantages CSE (cartes cadeaux, chèques vacances...) Accompagnement dans votre développement professionnel ACCES : Parking Profil recherché Vous êtes titulaire du DE Docteur en Pharmacie accompagné d'une des spécialisations suivantes : DES pharmacie hospitalière et des collectivités ; DES pharmacie industrielle et biomédicale ; Inscription au Conseil National de l'Ordre des Pharmaciens section H. Compétences et aptitudes professionnelles : Sens des responsabilités Capacité de décision Rigueur, organisation, priorisation Esprit d'équipe Sens de l'écoute, diplomatie Discrétion, respect de la confidentialité Si cette offre vous intéresse, vous pouvez postuler via l'offre. Nous vous attendons ! A compétences égales, la priorité sera donnée aux personnes bénéficiaires de l'obligation d'emploi (loi du 11 février 2005).
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : N/C
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+5 et plus ou équivalents Cette formation est indispensable
Compétences
- Participer à des commissions techniques ou comités consultatifs
- Procéder aux visites de contrôle et mettre en place l'organisation des soins, l'application réglementaire, les prescriptions, ...
- Techniques pédagogiques
- Élaborer des actions ou des règles de prévention
- Établir un rapport d'inspection et de contrôle
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités de centres d'appels
Entreprise
Cette entreprise est une entreprise adaptée.
L'entreprise adaptée permet à un travailleur en situation de handicap d'exercer une activité professionnelle dans des conditions adaptées à ses capacités. Pour en savoir plus, consultez le site de l’UNEA.
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