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- Détail de l'offre 182SQJH
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Offre n° 182SQJH
Auxiliaire de vie (H/F)
59 - LILLE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 15 octobre 2024
Dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire, l'auxiliaire de vie en EHPAD est au service des personnes âgées en situation de perte d'autonomie et de dépendance importante et doit lui permettre de recouvrer son autonomie et d'assurer son confort de vie. Elle assure l'entretien et l'hygiène des locaux, du linge, gère le poste de restauration. Il/Elle élabore des activités pour les résidents et participe à l'animation. CONTEXTE ET ENVIRONNEMENT : 6 résidences de l'EHPAD de 24 à 32 lits - Secteur géographique : Lille ( Bois-Blancs, Faubourg de Béthune, Lille-Fives, Lille-Moulins, Vauban-Esquermes & Wazemmes MISSIONS / DOMAINES D'INTERVENTION : 1) Hygiène et soin personnel - Aide à la prise de médicaments sous la responsabilité de l'infirmière et de l'aide- soignant-e par délégation - Aide et stimulation des personnes âgées dans tous les gestes de la vie courante - Accompagnement personnalisé des résidents dans les actes de la vie courante en stimulant leur potentiel pour préserver leur autonomie - Aide à la toilette, au bain, à l'habillage sauf si il existe une prescription médicale (toilette debout) 2) Hygiène des locaux - Entretien de l'environnement du résident - Entretien des locaux et des chambres 3) Sécurité - Assurer des transmissions d'hygiène et de sécurité inhérentes au bâtiment et au public accueilli - Surveillance et sécurité des résidents et de la structure 4) Relations - Assurer des transmissions écrites et orales à même de permettre une continuité de bien être pour le résident dans le cadre des réunions de transmissions et des réunions d'équipe - Aide et stimulation des personnes âgées dans tous les gestes de la vie quotidienne - Etre à l'écoute des sollicitations des résidents et assurer auprès d'eux une présence conviviale - Accueillir, informer, les familles, les bénévoles, les thérapeutes, les collègues. 5) Restauration - Réception et distribution des repas - Contrôle des températures - Service des repas, vaisselle, entretien de la cuisine - Commande épicerie et surveillance des régimes - Prise en charge du poste de restauration (mouvement d'entrées et de sorties, profils alimentaires.) 6) Animation - Aide et participation aux animations - Mettre en place des activités collectives et activité individuelle. Participer à la mise en place d'animations individuelles et collectives sur la base du projet de vie individualisé 7) Entretien du linge - Ramasser et ranger le linge du résident - Couture, repassage du linge RESPONSABILITES ET RESULTATS ATTENDUS : Service public de qualité. Bien-être des résidents et bonne tenue des résidences de l'EHPAD en collaboration avec l'ensemble des collègues. Application des concepts d'humanité. Discrétion professionnelle. Assiduité et disponibilité sur tous les postes (matin - après-midi - nuit - week-ends et jours fériés) COMPETENCES METIER ( CONNAISSANCES, SAVOIR-FAIRE) : Sens de l'hygiène et de la propreté Connaître et savoir appliquer les normes HACCP Connaissance des locaux et du matériel utilisé Connaissance des règles de sécurité Bonnes aptitudes physiques COMPETENCES COMPORTEMENTALES (QUALITES REQUISES) : Autonomie Sens du travail en équipe Qualités humaines et sociales nécessaires auprès des personnes âgées, de leur famille et des intervenants Respect du secret professionnel Capacité d'intégration, d'adaptabilité Capacité d'autocritique Disponibilité Assiduité Sens du service public Sens des responsabilités et éthique professionnelle DIPLOMES REQUIS : DEAES,DEAVS,CAFAD,CAFAMP, DEAMP, BEP ASSP, BEP Carrières sanitaires et sociale, BEP ou CAP agricoles, CAP et BEP Assistant-e Technique en milieu familial et collectif. Sous réserve d'expérience professionnelle en EHPAD : mention compagnon d'aide à domicile, titre pro ADVF, auxiliaire de gérontologie, Assistant de vie dépendance, BAC pro ASSP, Bac pro SAPAT. Contrat : 1 mois renouvelable
- Type de contrat
-
CDD - 1 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : 1690€ nets/mois
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté - voir descriptif
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Entreprise
CENTRE COMMUNAL D'ACTION SOCIALE DE LILL
250 à 499 salariés
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