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Agent(e) de Parc - Saint Germain En Coglès (35) (H/F) 35 - Saint-Germain-en-Coglès
Offre n° 182SRTY
Agent(e) de Parc - Saint Germain En Coglès (35) (H/F)
35 - Saint-Germain-en-Coglès - Localiser avec Mappy
Actualisé le 15 octobre 2024
Afin d'accompagner sa forte croissance, l'entreprise SAS TRANSPORTS MERIENNE est à la recherche d'un(e) Agent(e) de Parc pour renforcer son équipe à Saint Germain en Coglès (35). Rattaché(e) à la direction et à l'exploitation, du mardi au samedi matin, vos missions principales seront les suivantes : * Effectuer le lavage extérieur des véhicules de l'entreprise (passage du rouleau, karcher, nettoyage des jantes.) * Assurer la gestion et effectuer les premiers niveaux de réparation des stations de lavage dès que cela s'avère nécessaire * Respecter des exigences en matière de sécurité des personnes, des véhicules et des marchandises * Apporter un soutien aux mécaniciens dans l'atelier en effectuant des tâches telles que le traçage des pneus * Réaliser le passage au mine des camions selon les besoins * Remplacer des conducteurs pour réaliser des déplacements en semi-remorque * Réaliser des déplacements sur notre site de Miniac-Morvan une fois par semaine pour effectuer l'entretien du site et réaliser des chargements de camion * Utiliser les protections individuelles de sécurité mis à disposition (gants, vêtements étanches etc.) * Rédiger des comptes rendus à la direction de tout évènement anormal tel que des situations dangereuses, accident survenu au cours du travail Rémunération : Taux horaire selon expérience + Titres Restaurants Travail le samedi matin + un jour de repos en semaine en plus du dimanche * Vous disposez idéalement d'une première expérience sur ce type de poste * Vos cartes administratives sont à jour : PERMIS CE / FIMO / CARTE CONDUCTEUR * Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) avec un bon sens de l'observation * Vous avez la capacité à travailler en extérieur * Vous agissez dans le respect des procédures internes de l'entreprise et des règles de sécurité pour vous et les tiers Notre processus de recrutement : * Etape 1 : réception des candidatures et première sélection ; * Etape 2 : entretien téléphonique (si votre profil est en adéquation avec le poste, nous passons à l'étape suivante) ; * Etape facultative : il est possible d'effectuer une journée en immersion, selon votre profil, afin d'être certain que le poste vous correspond ; * Etape 3 : décision collégiale et finale ; En cas d'accord collectif : nous vous souhaitons la bienvenue dans l'équipe. Prenez la route à nos côtes ! Rejoignez-nous pour assurer une gestion optimale de notre parc de poids lourds !
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Selon profil et expérience
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Transports routiers de fret interurbains
Entreprise
MERIENNE TRANSPORTS
20 à 49 salariés
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