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Animateur / trice jeunesse responsable PIJ (H/F) 34 - MARSEILLAN
Offre n° 182WXTG
Animateur / trice jeunesse responsable PIJ (H/F)
34 - MARSEILLAN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 08 novembre 2024
Vous aurez pour missions de réaliser des animations socioculturelles et de loisirs adaptées aux jeunes âgés entre 11 et 17 ans et de contribuer aux actions éducatives, culturelles et de loisirs menées sur le territoire marseillanais Accueillir, informer les jeunes et animer des groupes de jeunes : - Proposer des projets à la MJC, au collège, à la MLI sur différentes thématiques relatives à l'adolescence. - Organiser et animer des ateliers, sorties, soirées, mini-camps et séjours dans le respect du taux d'encadrement défini par la législation en vigueur - Garantir la sécurité physique et morale des adolescents participant aux activités proposées notamment lors de déplacements motorisés ou non motorisés ; - Accompagner les projets individuels et collectifs, professionnels et de loisirs des jeunes ; - Participer aux réunions des réseaux (jeunesse, information jeunesse) et informer les jeunes sur les questions qui les concernent. - Collaborer avec les actions du collège et en assurer la promotion notamment par le biais de nos partenaires (MLI, mairie). Participer à l'organisation de l'accueil de loisirs Oz'ados et Estiv'ados : - Accueillir et encadrer en toute sécurité, les adolescents dans le cadre des accueils de loisirs ou de séjours de vacances dans le respect du taux d'encadrement défini par la législation en vigueur - Participer à l'élaboration du projet pédagogique annuel et à sa mise en œuvre ; - Participer à la réalisation et à la diffusion des supports de communication ; - Veiller à la bonne gestion du matériel et des équipements du pôle jeunesse ; - Diversifier ses pratiques pédagogiques et techniques d'animations. - Coordonner le projet du PIJ - Concevoir, rédiger et proposer à la direction le projet annuel du PIJ, prévoir les modalités concrètes de sa mise en œuvre et contribuer à sa validation par les partenaires du comité de pilotage - Proposer des modalités d'organisation en adéquation avec son champ d'intervention et celles de la Maison - Elaborer et proposer à la direction le budget prévisionnel annuel du secteur et en assurer le suivi - Évaluer de manière partagée les actions mises en œuvre. Elaborer et actualiser les outils de suivi qualitatifs et statistiques nécessaires au rapport d'activité et aux évaluations pour les partenaires - Mettre en œuvre les actions jeunesse au collège en ALP au PIJ et en ACM pendant les vacances - Animer des espaces avec des techniques variées voire innovantes facilitant la participation des bénévoles, des adhérents et des usagers - Développer et mettre en œuvre le programme d'actions collectives, individuelles et de services de son secteur - Animer les actions auprès des publics cibles en s'appuyant sur les animateurs du pôle et éventuellement les animateurs d'ateliers et l'équipe des permanents.
- Type de contrat
-
CDD - 7 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1986.0 Euros à 2100.0 Euros sur 12.0 mois
- Mutuelle
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formations
- Bac ou équivalent animation socioculturelle - BPJEPS Cette formation est indispensable
- Aucune formation scolaire - BAFA (avec expérience 2 ans) Cette formation est indispensable
Compétences
- BPJEPS LTP exigé ou équivalenceCette compétence est indispensable
- Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirsCette compétence est indispensable
- Expliquer et faire respecter les règles et procéduresCette compétence est indispensable
- Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfantsCette compétence est indispensable
- Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultésCette compétence est indispensable
- Habilitation BAFA
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Entreprise
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