Aide maternel (H/F) 34 - MONTPELLIER
Offre n° 182XPWN
Aide maternel (H/F)
34 - MONTPELLIER - Localiser avec Mappy
Actualisé le 22 octobre 2024
Notre crèche Liselotte (72 places), située à Montpellier recherche un.e Aide maternel.le passionné.e par le développement et l'accompagnement des enfants en bas-âge. Nous rejoindre, c'est s'engager en faveur de valeurs fortes comme la confiance, la sécurité et le partage. L'établissement accueille des enfants de 0 à 3 ans. Vous assurerez les missions suivantes : - Réaliser l'accueil des familles et des enfants. - Créer et entretenir des relations professionnelles de confiance avec la famille ou les personnes en charge de l'enfant. - Réaliser tout ou partie des soins et tâches courantes de la vie quotidienne : effectuer la toilette, habillage, change de l'enfant, accompagner durant les temps de sommeil, observer et alerter sur son état de santé général. - Participer à la mise en place d'activités d'éveil et de jeu adaptés à l'âge des enfants, en favorisant leur développement. - Répondre aux besoins de l'enfant sur les plans affectif, physiologique, psychologique et moteur. - Réaliser les transmissions quotidiennes sur l'enfants aux parents et à l'équipe. - Respecter le rythme de l'enfant à chaque étape de la journée - Réaliser tous travaux de nettoyage, d'entretien et de remise en ordre des pièces, des locaux, du matériel utilisé pour la toilette, et les différentes activités des enfants. - Valoriser votre travail au quotidien avec le déploiement des outils numériques "Digi'crèche' Profil : Vous êtes titulaire d'un CAP Petite Enfance. Vous aimez travailler en équipe et aimez la polyvalence. Vous avez des qualités relationnelles et une bonne capacité d'écoute et de communication. Vous faites preuve de respect des différences culturelles et éducatives. Vous suivez les protocoles d'hygiène et de sécurité. Avantages : - Tickets restaurant - Une Politique Qualité de Vie et Conditions de Travail (QVCT) plaçant le bien-être des collaborateurs au centre de nos préoccupations : Newsletter QVCT, actions collectives (cohésion d'équipe, bien être...), participation de 23 € sur un abonnement sportif/bien être complétée par le CSE - Mesures d'amélioration du pouvoir d'achat : prime de cooptation de 1000 € brut, forfait mobilité à hauteur de 100 €, prise en charge de 170 € sur les équipements optique, audition, dentaire dans nos établissements - Un accompagnement pour développer ses compétences à travers des formations - Les avantages proposés par le CSE : chèques vacances, chèques cadeaux, réductions sur les loisirs et la culture Vous souhaitez rejoindre une structure engagée, une équipe investie dans l'accompagnement des enfants au sein d'un environnement bienveillant ? N'attendez plus, envoyez-nous votre candidature, nous l'étudierons avec attention.
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 21203.0 Euros sur 12.0 mois
- CE
- Chèque repas
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- CAP, BEP et équivalents petite enfance Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
- Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
- Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
- Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Autres assurances
Entreprise
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