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Agent recenseur / Agente recenseuse (H/F) 88 - EPINAL
Offre n° 183CRVB
Agent recenseur / Agente recenseuse (H/F)
88 - EPINAL - Localiser avec Mappy
Actualisé le 23 octobre 2024
La Ville d'Epinal est chargée d'organiser le recensement de la population et une enquête famille sous l'égide de l'INSEE. Sous l'autorité du coordonnateur communal, vous effectuez les missions suivantes : Avant le début du recensement, vous suivrez des temps de formation obligatoire à la Mairie d'Epinal et effectuerez une tournée de reconnaissance: - 7 janvier matin : 1ère formation de 08h30 à 12h00 (12h45 pour les agents en charge de l'enquête famille) - 7 janvier après-midi : mise sous pli des courriers d'information de 14h00 à 17h00 - Du 8 au 13 janvier, tournée de reconnaissance et dépôt des courriers aux domiciles des habitants. A cette occasion vous repèrerez les écarts entre le nombre de logements attendus et la réalité sur le terrain. - 14 janvier matin : 2nd formation de 08h30 à 12h00 Du jeudi 16 janvier au samedi 15 février 2025 : vous distribuerez les questionnaires à compléter aux habitants ou les codes d'accès au site internet du recensement (environ 200 logements par agent), puis dans un second temps les collecterez à leur domicile ou par voie dématérialisée selon la procédure dispensée en formation en veillant à vous conformer aux instructions de l'INSEE. Vous effectuerez un suivi de vos relances directement auprès des habitants. Vous serez reçu(e) chaque semaine par l'équipe d'encadrement pour rendre compte de votre avancement et faire part de vos difficultés éventuelles. Une fois la collecte terminée, vous remettrez l'ensemble de vos documents à la collectivité et participerez à une réunion d'échange afin de réaliser le bilan de la campagne. Profil recherché : - Grandes aptitudes relationnelles et capacité au dialogue - Méthodique, persévérant(e) et disponible en fin de journée et le samedi - Aisance avec Internet pour accompagner et mettre en avant le recensement en ligne. - Tenue et comportement en adéquation avec la qualité de représentant de la collectivité - Discrétion, confidentialité et neutralité - Travail en extérieur, station debout prolongée, escaliers d'immeubles... Rémunération forfaitaire de 1 100€ net pour la mission (et participation aux frais de déplacement) EN VACATION DE DEBUT JANVIER A FIN FEVRIER 2025 Merci d'adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) avant le 22 novembre 2024
- Type de contrat
-
CDD - 2 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H
- Salaire
- Salaire brut : Rémunération forfaitaire
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Collecter et analyser des données, des informations
- Collecter les résultats d'une enquête
- Guider une personne lors d'une enquête
- Identifier les cibles d'une enquête
- Préparer l'intervention, le matériel et les supports d'une enquête
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Entreprise
MAIRIE
500 à 999 salariés
- Site internet
- http://www.epinal.fr
Chef-lieu du département des Vosges, à 2h15 de Paris par le TGV, ville moderne et ambitieuse, Epinal poursuit une politique d'investissements importants en vue de conforter l'attractivité et la qualité de vie de son territoire. Dans un exceptionnel cadre naturel où l'eau et la forêt sont omniprésentes, Épinal est au cœur de l'Europe, à proximité des centres urbains comme Nancy, Metz, Strasbourg. Mme Marina HUMBERTCLAUDE
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