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Aide Médico-Psychologique (H/F) 16 - ANGOULEME
Offre n° 183HDTJ
Aide Médico-Psychologique (H/F)
16 - ANGOULEME - Localiser avec Mappy
Actualisé le 10 novembre 2024
Soyez parmi les 1ers à postuler
Au sein du Pôle Vie Sociale et Habitats, vous interviendrez sur un dispositif de logement partagé (Famille Gouvernante/Habitat Inclusif). Votre rôle sera d'accompagner trois personnes cérébro-lésées, autonomes, dans leur milieu de vie, en coopération avec un SAMSAH spécialisé (Service d'Accompagnement Médico-Social à domicile) et d'autres intervenants (infirmières, UDAF, .). Sous l'autorité d'un Chef de Service du Pôle Vie Sociale et Habitats, vos domaines d'intervention seront les suivants : Accompagner, organiser, réguler la vie quotidienne des colocataires au sein du logement Veiller à l'état de santé général et à l'état d'esprit de chacun des colocataires Entretenir le logement et maintenir une bonne hygiène (ménage et nettoyage régulier) Organiser et accompagner la vie quotidienne (élaboration des menus, courses, repas, gestion d'un budget) Proposer des activités de détente Coopérer avec les partenaires professionnels en place autour du dispositive Participer à des réunions de coordination QUALITÉS REQUISES : Etre en mesure de travailler auprès d'un public hétérogène (fragilité psychique, précarité sociale, handicap, addiction) Etre capable de travailler en autonomie et en équipe Etre rigoureux(se), organisé(e) et impliqué(e) Etre patient (e) empathique Etre respectueux de l'obligation de confidentialité et faire preuve de discrétion professionnelle, Savoir gérer un logement et une vie quotidienne de type familiale Savoir restituer l'information, rendre compte et prévenir des situations inhabituelles Savoir prendre en compte les spécificités de la cérébro-lésion (informations pédagogiques du SAMSAH) Savoir analyser une observation et déterminer un éventuel état d'alerte, Avoir une capacité d'accueil et d'écoute empathique, Avoir une bonne capacité relationnelle, Avoir une bonne maîtrise des outils bureautiques, Avoir le permis de conduire (catégorie B) en cours de validité. QUALIFICATION DEMANDÉE : - Diplôme d'État d'Aide Médico Psychologique (DEAMP) - Diplôme d'État d'Accompagnant Educatif et Social (DEAES) - Diplôme d'État d'Auxiliaire de Vie Sociale (DEAVS) /!\ Les candidatures de personnes possédant d'autres qualifications mais pouvant faire valoir une expérience professionnelle significative auprès d'un public en situation de handicap pourront être prises en compte. CONDITIONS DE TRAVAIL : Contrat à Durée Déterminée à pourvoir dès que possible jusqu'au 30/11/24 (remplacement maladie) Poste à temps partiel à 70%, soit 24 heures et 30 minutes par semaine Temps de travail réparti entre le mardi et le samedi matin (5 matins et 2 après-midi) Poste basé à Angoulême Mise à disposition d'un véhicule de service pour les déplacements professionnels RÉMUNÉRATION : Rémunération selon la grille "Aide Médico-Psychologique" de la CCNT du 15/03/66, Salaire mensuel selon le coefficient de début de carrière et en fonction de l'expérience, le salaire mensuel brut, sera de 1 356,34 euros (revalorisation salariale « Laforcade » de 166,60 € incluse) RECRUTEMENT : Faire acte de candidature (lettre de motivation + CV) auprès du Service des Ressources Humaines (candidature@udaf16.org), dès que possible !
- Type de contrat
-
CDD - 1 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
temps partiel
Travail le samedi
Du mardi au samedi matin - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1356.34 Euros sur 12 mois
- Grille AMP de la CCNT du 15/03/66
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+2 ou équivalents aide médico-psychologique - DEAMP ou DEAES ou DEAVS Cette formation est indispensable
Compétences
- Analyser la situation et les besoins de la personne
- Analyser le contexte de vie d'une personne
- Techniques pédagogiques
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Entreprise
UNION DEP ASSOCIATIONS FAMILLE
100 à 199 salariés
Association loi 1901, l'UDAF 16 réunit + de 50 associations et mouvements familiaux pour défendre les intérêts des familles, représenter et formuler des avis auprès des pouvoirs publics. L UDAF 16 emploie + de 100 salariés et assure la gestion d'une douzaine de services répartis sur trois pôles (Action Familiale, Prévention et Protection, Psychique) en faveur de familles ou personnes en difficultés pour améliorer leur information, les accompagner, favoriser leur autonomie ou les protéger.
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