Le Groupe Hospitalier et Médico-social du Haut Val de Sèvre et du Mellois, recherche un (e) Infirmier(e) Diplômé(e) d'Etat à 50% pour compléter son équipe au sein du service EMG à Melle. LE GROUPE HOSPITALIER DU HAUT VAL DE SEVRE ET DU MELLOIS (GH HVSM) - Un hôpital de proximité proposant une expertise reconnue auprès de l'accompagnement de la personne âgée ; - Des valeurs humaines, de respect et de bienveillance ; - Une prestation en faveur de la qualité de vie des résidents ; - Une vigilance apportée à la qualité de vie au travail des professionnels. Sous l'autorité du cadre de santé du service, et en collaboration avec l'équipe médicale, vos missions seront : Domaine de soins : - Evaluer l'état de santé, le degré d'autonomie et les besoins de la personne (évaluation médico-psycho-sociale et repérage des facteurs de fragilité) ; savoir utiliser les outils d'évaluation gériatrique (grille AGGIR.) ; - Participer à l'élaboration du projet de soins à domicile et du projet de vie de la personne - Contribuer à l'orientation et à la continuité des soins lors de la sortie du patient - S'assurer à distance de la sortie du patient, de l'efficience du plan d'aide mis en place, en collaboration avec les acteurs du domicile - Participer au fonctionnement de la hotline gériatrique Domaine de Gestion : - Participer au suivi et à l'élaboration du bilan d'activité (données quantitatives et qualitatives) Domaine de communication : - Conduire les entretiens avec le patient et sa famille et/ou son entourage avec pour objectif de réaliser un bilan de l'environnement social et familial ; - Participer aux transmissions orales et écrites (transmissions ciblées dans le DPI) ; - Rédiger les synthèses et mettre à jour le dossier patient pour son domaine d'activité ; - Travailler en lien avec toutes les structures de prise en charge des personnes âgées en intra et en extra hospitalier Qualités requises : - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, - Capacité à réaliser ses missions en autonomie (gestion du travail, disponibilité, adaptabilité, mobilité, esprit d'initiative), - Qualités relationnelles (calme, diplomatie, discrétion, tolérance, écoute - Sens des responsabilités, respect du secret professionnel et de la confidentialité, - Capacité à actualiser ses connaissances et développer ses connaissances en gériatrie - Esprit d'analyse et de synthèse. - Capacités pédagogiques Les avantages du poste : - Des activités variées sur l'ensemble des compétences du métier infirmier. Le poste est à pourvoir dès que possible. Le type de contrat est adaptable selon le profil. Rémunération selon expérience.