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Gestionnaire de planning (H/F) 67 - GEISPOLSHEIM
Offre n° 183NJLK
Gestionnaire de planning (H/F)
67 - GEISPOLSHEIM - Localiser avec Mappy
Actualisé le 31 octobre 2024
Notre maison : Située à 15km de Strasbourg dans un parc arboré de plus de 7 hectares, la Fondation Eliza emploie 90 Collaborateurs qui accueillent 119 résidents au sein de 4 unités de vie indépendantes, dont une Unité de Vie Protégée. Chaque unité est spécialisée dans la prise en soins des pathologies spécifiques liées à la perte d'autonomie et aux troubles cognitifs. Le poste : Vous travaillez sous la responsabilité de la Direction à qui vous rendez compte, et en collaboration avec la gestionnaire RH, la cadre de santé et la gouvernante. Vous assurez l'affectation des ressources humaines en fonction de la charge de travail et des qualifications requises. Poste à pourvoir en CDI à partir du 11/11/2024, avec une période de formation Horaires : du lundi au vendredi 9h-17h Vos missions : - Anticiper et assurer la planification des besoins en personnel de chaque unité de l'EHPAD - Elaborer et actualiser le planning de l'ensemble des collaborateurs en fonction des besoins de chaque service - Mobiliser les agences de travail temporaires chaque fois que nécessaire - Saisir les éléments variables sur le logiciel de planification (absences, heures supplémentaires.) - Assurer le suivi de la prise des congés payés, des jours fériés et des échanges des collaborateurs - Prendre contact avec les candidats potentiels et gérer leur recrutement Votre profil : -Vous êtes dynamique et autonome -Vous êtes organisé(e) et vous savez vous adapter aux changements -Vous avez des bonnes capacités relationnelles -Vous avez des connaissances générales en gestion des RH - Vous avez une bonne maitrise des outils informatiques et des logiciels bureautiques Avantages : Prime Ségur et prime d'assiduité Salaire 2238€ brut mensuel par mois
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2238.0 Euros sur 12.0 mois
- CE
- Restauration
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de réactivité
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- S'adapter aux changements
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Entreprise
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