- Sensibiliser informer et proposer des ateliers à différents publics sur les thématiques du jardinage au naturel, la gestion des végétaux de jardin du maraîchage urbain, du compostage, de la plantation de vergers, des poulaillers collectifs, de la conserverie et du jardi-bricolage. Vert le Jardin souhaite recruter un(e) Agent.e technique à Brest. Sous la responsabilité de l'équipe de direction, en collaboration avec les équipes de Vert le Jardin et selon la méthodologie de travail de Vert le Jardin, l'agent.e aura pour : Mission principale : La réalisation de travaux techniques: - Aménagement et entretien d'espaces verts : Jardins partagés, fermes urbaines, jardins de particuliers en logement adaptés - Gestion des bio-déchets et déchets verts : Collecte de bio-déchets, suivi et entretien de site de compostage, collecte de déchets verts Il/elle aura la responsabilité des biens (matériels, outils, salles) confiés au salarié et/ou à des personnes extérieures dont le salarié a la charge (public accueilli). Possibilité de gestion de fond de caisse Mission secondaire : - Soutien à l'activité Eco pâturage : déplacement ovins et caprins et mise en place de clôtures avec le berger Selon le profil et l'appétence du candidat, des missions d'animations pourront lui être confiées : atelier technique / sensibilisation technique jardinage au naturel auprès du grand public (broyeur mobil, gestion des déchets verts, gestion eau pluviale.) Champs d'autonomie : Réalise les consignes de sa hiérarchie Mise en œuvre de consignes et processus. Contrôle périodique Compétences techniques recherchées - Connaissance de l'usage de machines pour la gestion d'espaces verts avec consigne de sécurité : tondeuse, débrousailleuse, taille haie, motobineuse, broyeurs végétaux. - Savoir-faire en bricolage apprécié - Conduite de véhicule avec tractage et véhicule agricole - Jardinage au naturel, gestion des déchets verts et bio-déchets - Compétences élémentaires impliquant la mise en œuvre de procédures simples Compétences relationnelles : - Capacité à travailler en équipe - Capacité à s'adapter à des situations et différents interlocuteurs. Conditions d'exercice de la mission - Travail basé sur la métropole brestoise, avec possible déplacement dans le Pays de Brest - Contrat à durée déterminée (CDD) de 6 mois reconductible avec période d'essai de 1 mois - Jours de travail : Du lundi au vendredi - Possibilité occasionnelle de travailler en soirée et weekend - Port de charges, bonne condition physique. - Salaire correspondant au Coefficient 257 de la convention collective ECLAT - Tickets restaurant - Remboursement à 50% des titres de transport - Permis B indispensable Poste à pourvoir dès que possible