Bienvenue dans une nouvelle aventure professionnelle passionnante ! Rejoignez une équipe où l'Humain est au cœur de nos valeurs, dans une entreprise de services dans le bâtiment en plein essor. Nous sommes à la recherche de personnes passionnées, prêtes à contribuer à notre réussite collective. En tant que technicien(ne) de maintenance et dépannage au sein de notre groupe, vos missions seront cruciales pour assurer le bon fonctionnement des installations de chauffage. Vous serez au cœur d'une équipe dynamique, contribuant à la satisfaction client grâce à votre expertise et votre engagement. Vos missions principales incluront : -Supervision des équipes (administrative, technique, planification (non exhaustif)...) -Vérifications de conformité des installations de chauffage, y compris chaudières et réseaux. -Mise en service et préréglages des installations, en couvrant les circuits électriques, brûleurs, organes hydrauliques et systèmes de régulation. -Identification et résolution des dysfonctionnements par des opérations de remise en état, ajustement des cycles, réparations, échanges standard, etc. -Nettoyage méticuleux des différents organes des installations de chauffage. T-enue des supports de suivi d'intervention et communication des informations au service concerné. La flexibilité est clé, avec des astreintes (semaine complète) selon un planning établi en collaboration avec les autres techniciens. Pour vous permettre d'évoluer dans votre carrière, un plan de formation annuel personnalisé est proposé. Nous vous offrons un environnement de travail enrichissant, avec des avantages significatifs : -Véhicule de service moderne et équipé, fonctionnant à l'électricité ou au gaz naturel de ville (GNV), avec bluetooth. -Carte carburant fournie. -Téléphone mobile professionnel et tablette tactile professionnel fournis. -Mutuelle santé "5 étoiles" prise en charge à 100% par l'entreprise pour vous et votre famille. En tant qu'entreprise en pleine croissance, nous proposons des perspectives d'évolution de carrière. Le poste est en CDI avec des horaires hebdomadaires de 35 heures sur 4 jours ou 39 heures sur 4,5 jours. Pour les profils expérimentés, une possibilité de statut cadre avec fonction d'encadrement d'une équipe de techniciens est envisageable. La rémunération est négociable en fonction de votre expérience et de vos compétences, avec des opportunités d'évolution de poste. Rejoignez-nous et soyez fier(e) de participer à notre succès collectif ! Type d'emploi : Temps plein, CDI