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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale (H/F) 62 - LIEVIN
Offre n° 183VVXL
Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale (H/F)
62 - LIEVIN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 13 novembre 2024
L'Association 3 iD recherche un/une : Conseiller(e) en économie sociale et familiale / Référent(e) logement. Type d'emploi : CDD de remplacement - temps plein - dès que possible Lieu : Liévin - plateforme de service pour l'emploi 91 ter Avenue Jean Jaurès 62800 LIEVIN avec déplacement sur l'Agglomération de Lens-Liévin Le/La Conseiller(e) ESF / Référent logement aura pour mission : - L'accompagnement social individualisé des personnes hébergées au sein des logements du parc locatif de l'Association. - L'accompagnement FSL des ménages sur le secteur de la CALL (environ 12 mesures) Le poste est placé sous la responsabilité hiérarchique d la direction de 3iD avec un lien fonctionnel avec la seconde conseillère ESF du service et les fonctions support de l'Association. Il (elle) aide les personnes à restaurer u préserver l'autonomie à développer leur capacité de socialisation, d'intégration et d'insertion. Activité/Compétences : - Logement : - Contribuer à la qualité de l'accueil et garantir le respect des droits des personnes hébergées et/ou accueillies ; - Informer les personnes hébergées sur leurs droits et obligations ; - Recevoir le public en entretien individuel et lors des permanences logements ; - Etablir un diagnostic sur la situation du ménage ; - Assurer le suivi des démarches administratives et accompagner dans la gestion du quotidien ; - Prévenir et gérer les conflits, assurer un rôle de médiation pour contribuer au maintien et à la tranquillité des résidents ; - Travailler et assurer un suivi du public en lien avec les partenaires du secteur ; FSL : - Travailler et assurer un suivi du public en lien avec les partenaires du secteur ; - Participer aux commissions FSL ; - Evaluer la situation du ménage ; - Apporter un soutien aux démarches administratives, aide ç la gestion budgétaire, constitution des dossiers (surendettement.) ; - Apporter des conseils pour l'utilisation technique, l'appropriation et l'entretien du logement ; - Mobilisation des partenaires ; - Assurer les VAD. - Assurer un suivi administratif : - Constituer et mettre à jour les dossiers ; - Transmettre les informations administratives aux organisme partenaires ; Aptitudes : Capacité à activer ou réactiver les motivations des personnes ; Faire preuve de pédagogie et de disponibilité ; Respect de la confidentialité des missions de l'Association ; Rigueur et sens de l'organisation ; Avoir l'esprit d'équipe et être à l'écoute. Savoirs être : Être autonome, polyvalent et méthodique ; Être mobile ; Faire preuve de discrétion professionnelle ; Faire preuve de qualités rédactionnelles mais aussi d'écoute, d'observation, d'analyse et de synthèse. Diplôme : Bac +2 ou équivalent économie sociale et familiale - diplôme CESF Permis B Rémunération : salaire selon la convention collective nationale des Ateliers et Chantiers d'insertion.
- Type de contrat
-
CDD - 1 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Convention collective
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Analyser la situation et les besoins de la personneCette compétence est indispensable
- Orienter une personne vers des partenaires relaisCette compétence est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Entreprise
INSTANCE INTERCOMMUNALE D'INSERTION 3ID
50 à 99 salariés
Mme Djamila CAULLET
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