Nous recrutons pour une entreprise qui valorise l'esprit startup dans le secteur de la restauration, un Technicien de Maintenance H/F en CDI. Vous aurez l'opportunité de contribuer à l'essor de cette entreprise de renom, en intervenant sur les sites de Bordeaux Lac et de Bouliac. En tant que Technicien de Maintenance H/F Multisites, vous aurez comme missions : -Maintenance Préventive et Curative : Assurer la maintenance préventive et curative des équipements, matériels. -Vous réaliserez les réparations nécessaires tout en évaluant l'urgence pour garantir la continuité des activités. -Gestion des Interventions : Superviser les interventions des entreprises extérieures et être l'interlocuteur lors des visites des organismes officiels. -Vous serez en charge de l'organisation et du suivi administratif des interventions (compte-rendu, gestion des stocks, commandes). -Optimisation et Formation : Proposer des solutions pour optimiser les énergies, les consommables et l'environnement. Vous transmettrez les consignes de sécurité aux utilisateurs, en collaboration avec les Directeurs de Restaurant, pour la formation à l'utilisation du matériel. Parcours d'intégration : -Accueil le premier jour par le manager -Découverte des restaurants de la zone géographique pendant une semaine pour se familiariser avec les métiers, les personnes et les sites -Formations techniques spécifiques au poste Nous recherchons un candidat avec les compétences suivantes : -Compétences Techniques : Maîtrise de l'électricité et de la climatisation, connaissance de la GMAO et habilitation électrique B2V BR H0, capacité à lire et interpréter les notices et schémas d'équipements. -Autonomie et Pédagogie : Capacité à travailler en autonomie, tout en favorisant la cohésion et l'entraide au sein de l'équipe. Pourquoi les rejoindre : -Package Social : Mutuelle avec prise en charge de 80% par l'entreprise. -Véhicule de Service : À partir de 2 restaurants, utilisable le week-end sans impact sur la fiche de paie. -Autonomie : Organisation libre de votre temps, sans astreinte, poste en journée. -Équipements : Portable et tablette fournis. -Chèques Repas : Prise en charge de 60% par l'entreprise. -CE : Avantages divers (chèques Noël, chèques cultures, etc.). Si cela vous intéresse, n'hésitez pas à postuler !