Dans le cadre d'un congé maternité, CDD de 10 mois temps plein à compter du 01/12/2024, , du lundi au vendredi 9h-12h / 13h/17h. CC FEHAP 51, entre 25 et 29 K€, Mutuelle d'entreprise, Plan Epargne Entreprise, Perco. Rattaché(e) au Directeur Administratif et Financier (DAF), travaille en collaboration avec l'équipe comptable et administrative (5 personnes) Missions: Vérifier la conformité des éléments de la facture avec la commande fournisseur, Contrôler les factures (rapprochements des bons de livraison avec les factures) Enregistrer les factures dans le logiciel COMPTABILITE FIRST (400/mois), en respectant l'analytique Préparer les paiements fournisseurs Assurer le suivi des validations des factures / relances, Gérer les litiges (interne et externe) Gérer les règlements Assurer le rôle d'interlocuteur avec les différents fournisseurs Mettre à jour différents tableaux de bord (Intérim, vacation, analyses de laboratoire, repas, transports, hôtelière, prestations extérieures.) Assurer le pointage du grand livre et justifications des comptes jusqu'à l'élaboration du bilan. Assurer les saisies, en lien avec la DAF et le Directeur Général, des budgets prévisionnels et comptes administratifs (CPOM, EPRD , ERRD et bilan, rapport d'exécution budgétaire, etc.) assurer les saisies du RTC (Retraitement Comptable) gestion et calcul du montant des stocks et élaboration de la balance annuelle de la variation des stocks assurer la déclaration du formulaire DAS2 (état des honoraires). Vous travaillerez sur les logiciels COMPTABILITE FIRST, OSIPHARM et maîtrisez la suite bureautique Office : Excel, Word. Savoirs partagés: Issu d'une formation de type BTS Comptabilité gestion ou DUT Gestion des entreprises. Vous êtes autonome, organisé, impliqué, rigoureux, et avez un excellent relationnel. Expérience en établissement médico-social ou sanitaire de préférence, ou cabinet comptable